O Sine Araxá fica na Rua Dr. Franklin de Castro, nº 178, Centro - Telefones 3691-7046 e 3691-7049.
O interessado deve comparecer com Carteira de Trabalho, Identidade e CPF para se candidatar.
O Sine Araxá fica na Rua Dr. Franklin de Castro, nº 178, Centro - Telefones 3691-7046 e 3691-7049.
1 vaga - Açougueiro [Cód. 6413502] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e disponibilidade de horários.
1 vaga - Agente funerário [Cód. 6441867] - CNH "B", ensino fundamental, disponibilidade para viagens e sem experiência - remoção (incluindo iml), traslado e preparação de cadáveres em urnas. ornamentação e atendimento a família. - SALÁRIO R$ 1.665,66.
7 vagas - Agente rodoviário [Cód. 6432149] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e CNH "D" - SALÁRIO R$ 1.598,19.
4 vagas - Ajudante de carga e descarga [Cód. 6205019] - sem experiência - SALÁRIO R$ 1.600,00.
4 vagas - Ajudante de carga e descarga [Cód. 6430038] - exige ensino médio (completo ou cursando) - SALÁRIO R$ 1.418,00.
1 vaga - Ajudante de cozinha [Cód. 6364127] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho.
20 vagas - Ajudante de obras [Cód. 6375508] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho - SALÁRIO R$ 1.300,00.
5 vagas exclusivas para pessoas com deficiência (apresentar laudo médico) - ajudante de obras de terraplebagerm [cód. 6442096] - exige ensino fundamental incompleto (apresentar histórico escolar) - SALÁRIO R$ 1.290,17.
2 vagas - Ajudante de pintor [Cód. 6408816] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.500,00.
1 vaga - Ajudante de serralheiro [Cód. 6408144] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.500,00.
1 vaga - Analista de marketing [Cód. 6381249] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 2.200,00.
3 vagas - Armador [Cód. 6368283] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho - SALÁRIO R$ 2.035,00.
1 vaga - Armazenista/Operador de silo [Cód. 6411146] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, CNH "B" e disponibilidade para residir em alojamento na fazenda - SALÁRIO R$ 2.800,00.
2 vagas temporárias (45 dias) - Atendente de lojas [Cód. 6416251] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.305,00.
1 vaga - Atendente de lojas e mercados [Cód. 6398347] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), disponibilidade para viagens e disponibilidade de horários.
1 vaga - Atendente de padaria [Cód. 6442004] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.212,00.
1 vaga - Atendente de padaria [Cód. 6262247] - exige disponibilidade de horários.
15 vagas exclusivas para pessoas com deficiência (Apresentar Laudo Médico) - Auxiliar administrativo [Cód. 6353935] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.543,22.
2 vagas exclusivas para pessoas com deficiência (Apresentar Laudo Médico) - Auxiliar administrativo [Cód. 6424530] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar).
1 vaga - Auxiliar de contabilidade [Cód. 6339785] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e curso Técnico em Contabilidade (apresentar Certificado).
8 vagas - Auxiliar de cozinha [Cód. 6355543] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários.
2 vagas - Auxiliar de cozinha [Cód. 6434106] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.397,00.
1 vaga - Auxiliar de enfermagem [Cód. 6439654] - exige curso Técnico em Enfermagem (apresentar Certificado) e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.500,00.
5 vagas exclusivas para pessoas com deficiência (Apresentar Laudo Médico) - Auxiliar de limpeza [Cód. 6419331] - sem experiência - SALÁRIO R$ 1.352,49.
2 vagas exclusivas para pessoas com deficiência (Apresentar Laudo Médico) - Auxiliar de limpeza [Cód. 6003500] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.212,00.
10 vagas - Auxiliar de linha de produção (Serviço pesado, incluindo carga e descarga) [Cód. 6358556] - sem experiência.
6 vagas temporárias (120 dias) - Auxiliar de linha de produção/Trabalhador rural (Serviço pesado) [Cód. 6404111] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e CNH "B" - SALÁRIO R$ 2.070,00.
20 vagas exclusivas para pessoas com deficiência (Apresentar Laudo Médico) - Auxiliar de linha de produção [Cód. 6353927] - sem experiência - SALÁRIO R$ 1.543,22.
1 vaga exclusiva para pessoas com deficiência (Apresentar Laudo Médico) - Auxiliar de manutenção predial [Cód. 6304163] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal - SALÁRIO R$ 900,00 (meio período).
1 vaga - Auxiliar de mecânico de autos [Cód. 6398375] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e CNH "B" - SALÁRIO R$ 1.305,00.
1 vaga - Auxiliar de mecânico de autos [Cód. 6422351] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e CNH "A" ou "B" - SALÁRIO R$ 1.212,00.
2 vagas temporárias (90 dias) - Auxiliar de mecânico diesel [Cód. 6393425] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.600,00.
1 vaga - Auxiliar de pessoal [Cód. 6438761] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e curso de Informática (nível intermediário) - SALÁRIO R$ 1.350,00.
1 vaga - Auxiliar mecânico de refrigeração [Cód. 6386526] - exige CNH "B" - SALÁRIO R$ 1.200,00.
1 vaga - Babá [Cód. 6432001] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e referências de empregos anteriores - SALÁRIO R$ 1.212,00.
4 vagas - Barman [Cód. 6355597] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários.
2 vagas - Borracheiro [Cód. 6286207] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal - SALÁRIO R$ 2.456,00.
2 vagas - Caldeireiro [Cód. 6399866] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 2.000,00.
6 vagas - Caldeireiro [Cód. 6411830] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 2.500,00.
3 vagas - Carpinteiro [Cód. 6276653] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho - SALÁRIO R$ 2.035,00.
1 vaga - Consultor de vendas (Call Center) [Cód. 6388552] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.212,00 + Comissão.
1 vaga - Cozinheiro de restaurante [Cód. 6418708] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.450,00.
1 vaga - Cozinheira do serviço doméstico [Cód. 6370097] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar).
1 vaga - Cozinheiro geral [Cód. 6338078] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade para trabalhar em escala de turno 12 x 36 (06:30 às 18:30) - SALÁRIO R$ 1.598,00.
1 vaga - Cuidador de idosos [Cód. 6379131] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade para trabalhar em escala de turno 12 x 36 (06:30 às 18:30) - SALÁRIO R$ 1.433,00.
2 vagas temporárias (90 dias) - Eletricista de instalações [Cód. 6358095] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "B" e curso NR 10 - SALÁRIO R$ 1.542,24.
1 vaga - Eletricista de instalações de veículos automotores (Ônibus) [Cód. 6286054] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 2.500,00.
1 vaga - Eletricista de instalações de veículos automotores (Ônibus) [Cód. 6364220] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 2.000,00.
1 vaga - Eletricista de manutenção geral [Cód. 6444034] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "A” e “D" e disponibilidade para viagens.
1 vaga - Eletrotécnico [Cód. 6426089] - exige curso Técnico em Eletrotécnica (apresentar Certificado) e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 2.424,00.
1 vaga - Empregada doméstica [Cód. 6338072] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.433,00.
1 vaga - Empregada doméstica [Cód. 6426882] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal - SALÁRIO R$ 1.600,00.
1 vaga - Empregada doméstica [Cód. 6432116] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e referências de empregos anteriores - SALÁRIO R$ 1.212,00.
1 vaga - Empregada doméstica [Cód. 6422558] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal - SALÁRIO R$ 1.212,00.
1 vaga - Encarregado de construção civil [Cód. 6417001] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho - SALÁRIO R$ 2.035,00.
1 vaga - Encarregado de manutenção mecânica de sistemas operacionais [Cód. 6419173] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 3.500,00.
1 vaga - Encarregado de supermercado [Cód. 6413491] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e disponibilidade de horários.
1 vaga temporária (90 dias) - Encarregado eletricista de instalações [Cód. 6358104] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "B" e curso NR 10 - SALÁRIO R$ 2.131,05.
1 vaga - Estoquista [Cód. 6426954] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.305,00.
2 vagas - Estoquista [Cód. 6435069] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.400,00.
1 vaga - Fiscal de loja [Cód. 6435015] - exige ensino médio (completo ou cursando) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.355,00.
6 vagas - Garçom [Cód. 6355638] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários.
2 vagas - Inspetor de tráfego rodoviário [Cód. 6427301] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e CNH "D" - SALÁRIO R$ 1.738,07.
1 vaga - Instalador de som e acessórios de veículos [Cód. 6413523] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e CNH "B".
2 vagas - Instalador-reparador de redes telefônicas e de comunicação de dados [Cód. 6410757] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "B" e carro próprio - SALÁRIO R$ 1.212,00 + Premiação.
1 vaga - Lavador de veículos [Cód. 6391840] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal.
1 vaga - Lavador de veículos [Cód. 6435242] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e CNH "B".
2 vagas - Manobrista [Cód. 6433459] - exige CNH "D" e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.647,00.
1 vaga - Marceneiro [Cód. 6322049] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "A" ou "B" e disponibilidade para viagens.
1 vaga - Marceneiro [Cód. 6373214] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 2.000,00 + Comissão.
1 vaga - Mecânico de auto em geral [Cód. 6295819] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e CNH "A" ou "B" - SALÁRIO R$ 1.600,00.
1 vaga - Mecânico de automóvel [Cód. 6416866] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e CNH "B".
2 vagas - Mecânico de equipamentos industriais (1 vaga para Ajudante de mecânico e 1 vaga para Mecânico) [Cód. 6410439] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e disponibilidade para viagens.
1 vaga - Mecânico de equipamentos industriais [Cód. 6434167] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho.
23 vagas - Mecânico de equipamentos industriais [Cód. 6411879] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 2.500,00.
6 vagas - Mecânico de manutenção de máquinas agrícolas [Cód. 6300537] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "D" e disponibilidade para trabalhar em escala de turno 5 x 1.
1 vaga - Mecânico de manutenção de máquinas agrícolas - auxiliar [Cód. 6381276] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "B" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.700,00.
1 vaga temporária (90 dias) - Mecânico de manutenção de máquinas, em geral [Cód. 6393466] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 4.000,00.
1 vaga - Mecânico de manutenção de ônibus [Cód. 6338544] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal - SALÁRIO R$ 4.009,00.
1 vaga temporária (60 dias) - Montador de equipamentos elétricos [Cód. 6405009] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "B" e veículo próprio (carro ou moto) - SALÁRIO R$ 2.000,00.
2 vagas - Montador de móveis [Cód. 6344344] - exige CNH "B" - SALÁRIO R$ 1.200,00.
1 vaga - Motofretista [Cód. 6433646] - exige CNH "A" - SALÁRIO R$ 1.252,00.
1 vaga - Motofretista [Cód. 6433784] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "A" e disponibilidade para trabalhar em escala de turno 5 x 1 (diurno) - SALÁRIO R$ 1.575,60.
2 vagas - Motofretista [Cód. 6385969] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "A", moto própria e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.212,00.
1 vaga - Motorista carreteiro [Cód. 6363311] - exige CNH "E" e disponibilidade para viagens.
1 vaga - Motorista de automóveis [Cód. 6424683] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "D", curso de Transporte de Passageiros e curso de Direção Defensiva (apresentar Certificado) - SALÁRIO R$ 2.000,00.
1 vaga - Motorista de caminhão [Cód. 6414196] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, CNH "D" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 2.056,00.
4 vagas exclusivas para pessoas com deficiência (apresentar laudo médico) - Motorista de caminhão traçado [cód. 6442233] - exige ensino fundamental incompleto (apresentar histórico escolar), CNH “D” ou “E” - SALÁRIO R$ 2.060,00.
40 vagas - Motorista de ônibus rodoviário [Cód. 6388486] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, CNH "D" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.800,00.
20 vagas - Motorista de ônibus urbano [Cód. 5773660] - exige CNH "D" e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 2.043,00.
2 vagas - Motorista entregador [Cód. 6351345] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "D" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.745,00.
3 vagas - Motorista entregador [Cód. 6353882] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, CNH "D" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.800,00.
2 vagas - Motorista entregador [Cód. 6439506] - exige CNH "D" - SALÁRIO R$ 1.800,00.
2 vagas - Motorista entregador [Cód. 6349144] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e CNH "AD" - SALÁRIO R$ 2.100,00.
1 vaga - Nutricionista [Cód. 6388082] - exige curso técnico ou superior em Nutrição (apresentar Certificado) e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 2.500,00 + Comissão.
1 vaga - Nutricionista [Cód. 6426245] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e graduação em Nutrição (apresentar Certificado).
1 vaga - Oficial de serviços gerais [Cód. 6366251] - exige ensino médio (completo ou cursando) - SALÁRIO R$ 1.400,00.
2 vagas - Oficial de serviços gerais (Serviço pesado, na área rural) [Cód. 6370673] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.500,00.
1 vaga - Oficial de serviços gerais (Serviço pesado, incluindo carga e descarga) [Cód. 6400318] - sem experiência.
1 vaga - Oficial de serviços gerais (Serviço pesado) [Cód. 6328616] - exige CNH "B", veículo próprio (carro ou moto, apenas para locomoção até a sede da empresa, onde será disponibilizado o transporte para o local de trabalho) e disponibilidade para viagens. Obra a 33 km de Araxá - SALÁRIO R$ 1.600,00.
1 vaga - Oficial de serviços gerais (Limpeza) [Cód. 6424235] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.212,00.
2 vagas - Operador de caixa [Cód. 6398248] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), disponibilidade para viagens e disponibilidade de horários.
2 vagas - Operador de caixa [Cód. 6196885] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.305,00.
1 vaga - Operador de caixa [Cód. 6262233] - exige disponibilidade de horários.
1 vaga - Operador de empilhadeira [Cód. 6434173] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho.
2 vagas - Operador de empilhadeira [Cód. 6435093] - exige CNH "B", curso de Operador de Empilhadeira (apresentar Certificado) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.700,00.
1 vaga - Operador de máquinas agrícolas [Cód. 6439208] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade para morar na fazenda - SALÁRIO R$ 1.800,00.
1 vaga - Operador de máquinas de construção civil e mineração [Cód. 6373460] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "D" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 2.500,00.
1 vaga - Operador de trator de lâmina [Cód. 6287992] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, CNH "B" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.810,00.
4 vagas - Pedreiro [Cód. 6195147] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.630,00.
3 vagas - Pedreiro [Cód. 6401229] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho - SALÁRIO R$ 1.934,67.
1 vaga - Pedreiro [Cód. 6278183] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho - SALÁRIO R$ 2.167,13.
3 vagas - Pintor [Cód. 6408846] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 2.000,00.
1 vaga exclusiva para pessoas com deficiência (Apresentar Laudo Médico) - Porteiro [Cód. 6204001] - exige disponibilidade para trabalhar em escala de turno 12 x 36 (diurno) - SALÁRIO R$ 1.467,45.
1 vaga - Recepcionista [Cód. 6424563] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.396,73.
1 vaga - Recepcionista [Cód. 6425080] - exige curso técnico ou superior em Enfermagem, Estética, Fisioterapia ou áreas afins (completo ou cursando).
1 vaga - Recepcionista de hotel [Cód. 6431790] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), disponibilidade de horários e disponibilidade para residir em Sacramento/MG, por conta própria - SALÁRIO R$ 1.608,00.
6 vagas - Servente de obras [Cód. 6401268] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho - SALÁRIO R$ 1.468,53.
1 vaga - Servente de obras [Cód. 6439190] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.332,00.
25 vagas - Servente de obras [Cód. 6226269] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.500,00.
2 vagas - Soldador [Cód. 6399913] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 2.000,00.
1 vaga - Soldador [Cód. 6410437] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e disponibilidade para viagens.
10 vagas - Soldador [Cód. 6411874] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 2.500,00.
1 vaga - Soldador [Cód. 6407948] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal - SALÁRIO R$ 2.200,00.
1 vaga - Subgerente de loja [Cód. 6355569] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários.
2 vagas - Supervisor de atendimento (Caixa) [Cód. 6347104] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), disponibilidade para viagens e disponibilidade de horários.
3 vagas - Técnico de telecomunicações [Cód. 6405142] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e CNH "B" - SALÁRIO R$ 1.412,72.
1 vaga - Técnico em Segurança do Trabalho [Cód. ] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, curso Técnico em Segurança do Trabalho (apresentar Certificado), CNH “B” e disponibilidade para viagens, pois prestará serviços em Araxá, Tapira e Catalão - SALÁRIO R$ 2.554,38.
1 vaga - Técnico em Segurança do Trabalho [Cód. 6380875] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, curso Técnico em Segurança do Trabalho (apresentar Certificado) e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 3.500,00.
1 vaga - Trabalhador agropecuário em geral [Cód. 6439216] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade para morar na fazenda - SALÁRIO R$ 1.300,00.
1 vaga - Tratorista agrícola [Cód. 6116277] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e CNH "B" - SALÁRIO R$ 1.800,00.
1 vaga - Vaqueiro [Cód. 6334873] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho.
1 vaga - Vendedor – no comércio de mercadorias [Cód. 6375889] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.305,00 + Comissão.
2 vagas - Vendedor interno [Cód. 6411438] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.305,00 + Comissão.
1 vaga - Vendedor interno [Cód. 6418805] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.305,00.
5 vagas - Vendedor interno [Cód. 6340142] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "B" e disponibilidade para viagens.
1 vaga - Vendedor interno [Cód. 6232890] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "AD" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.500,00.
2 vagas - Vendedor pracista [Cód. 6272323] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), veículo próprio (carro ou moto) e CNH condizente com o veículo - SALÁRIO R$ 1.305,00 + Comissão.
1 vaga - Vendedor pracista [Cód. 6349427] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "B", carro próprio e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.427,00 + Comissão.
1 vaga - Vendedor pracista [Cód. 6416138] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "AB" e disponibilidade para viagens.
1 vaga - Vendedor pracista [Cód. 6418529] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "B" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.212,00 + Comissão.
1 vaga - Vendedor pracista [Cód. 6328220] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "B" e carro próprio - SALÁRIO R$ 1.800,00.
1 vaga - Vendedor pracista [Cód. 6421901] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, graduação em Agronomia ou Veterinária (apresentar Certificado), CNH "B" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 2.000,00 + Comissão.
3 vagas - Vigilante [Cód. 6391356] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "B" (no mínimo dois anos de habilitação), curso de Vigilante em dia, disponibilidade para viagens e disponibilidade de horários (diurno ou noturno) - SALÁRIO R$ 2.062,39.
Trabalhador precisa ficar atento a riscos
Fonte: Agência Brasil Edição: Fernando Fraga foto: Paulo Carvalho/Agência Brasília
A partir do próximo ano, o trabalhador poderá usar os depósitos futuros no Fundo de Garantia do Tempo de Serviço (FGTS) para a compra de casas populares. Na quinta-feira (8), o Diário Oficial da União publicou portaria que autoriza o uso desses recursos para pagar prestações do Programa Casa Verde e Amarela. A operação, no entanto, envolve riscos.
Embora a autorização para o início da modalidade já esteja valendo, a medida demorará para chegar ao mutuário. Isso porque as instituições financeiras terão 120 dias para se adaptarem à nova regra de contratação e só começarão a oferecer esse tipo de contrato em fevereiro de 2023.
A portaria regulamentou a Lei 14.438, promulgada pelo Congresso Nacional em agosto, após a aprovação da Medida Provisória 1.107, editada em março. Embora a lei autorizasse a utilização dos futuros depósitos do FGTS, a medida só valeria após a regulamentação definir as regras.
Somente famílias com renda mensal bruta de até R$ 4,4 mil poderão recorrer ao mecanismo, que poderá ser usado para a compra de apenas um imóvel por beneficiário. Na prática, a medida institui uma espécie de consignado do FGTS. Em vez de o dinheiro depositado mensalmente ir para a conta do trabalhador, será descontado para ajudar a pagar as prestações e diminuir mais rápido o saldo devedor do imóvel popular.
Responsável pelo Programa Casa Verde e Amarela, o Ministério do Desenvolvimento Regional forneceu um exemplo de como a medida funcionará. Até agora, um mutuário que ganhe R$ 2 mil por mês podia financiar um imóvel com prestação de R$ 440. Com o uso do FGTS futuro, mais R$ 160 serão incorporados, fazendo o valor da prestação subir para R$ 600 sem que o trabalhador tire mais dinheiro do próprio bolso.
A medida tem como objetivo desovar o estoque de imóveis parados no Casa Verde e Amarela. Atualmente, cerca de um terço dos financiamentos são negados por falta de capacidade de renda. Ao incluir os depósitos futuros do FGTS no pagamento das parcelas, mais famílias poderão ter acesso ao programa habitacional.
Riscos
A decisão caberá ao trabalhador, que não será obrigado a aderir a essa modalidade. Esse tipo de operação, no entanto, não está isento de riscos. Em vez de acumular o saldo no FGTS e usar o dinheiro para amortizar ou quitar o financiamento, como ocorre atualmente, o empregado terá bloqueados os depósitos futuros do empregador no Fundo de Garantia. O risco está no caso de demissão.
Caso o trabalhador perca o emprego, ficará com a dívida, que passará a incidir sobre parcelas de maior valor. Se ficar desempregado durante muito tempo, além de ter a casa tomada, o mutuário ficará sem o FGTS.
Em nota, o Ministério do Desenvolvimento Regional informou que o risco das operações será assumido pelos bancos e que continua valendo a regra atual de pausa no pagamento das prestações por até seis meses por quem fica desempregado. O valor não pago é incorporado ao saldo devedor, conforme acordo entre a Caixa Econômica Federal e o Conselho Curador do FGTS.
Um artigo na lei autoriza a retomada do Fundo Garantidor de Habitação Popular, criado em 2009 para cobrir a inadimplência nos programas habitacionais populares e suspenso em 2016. No entanto, as regras para os casos de inadimplência ainda precisam ser editadas por resoluções do Ministério do Desenvolvimento Regional e do Conselho Curador do FGTS.
Enquanto todas as regras ainda não forem definidas, as construtoras estão aguardando informações. O Conselho Federal dos Corretores de Imóveis (Cofeci) propôs que o FGTS futuro também seja autorizado na compra de imóveis populares usados, em vez de unidades novas. A Câmara Brasileira da Indústria da Construção (Cbic) pediu que o governo insira um percentual limite dos depósitos futuros a serem bloqueados. Com a introdução de um teto, o trabalhador continuaria a acumular saldo no FGTS.
Informou a Funerária São Pedro e Velório Príncipe da Paz.
Faleceu no dia 08/09 em Patos de Minas (MG) - Sr. João Basílio Soares Filho (João Dal) aos 92 anos.
Deixa as filhas: Maria Orieta Basilio Soares Freitas, Maria Aparecida Basilio Soares, os genros José Soares e João Batista, netos Rodrigo Junior, Amanda Cristina, Dayane, Douglas, bisnetos, irmãos e demais parentes e amigos.
Cerimonial será realizado na rua Príncipe da Paz rua Ouro Preto, 798 Bairro Várzea.
Será sepultado nesta segunda-feira 12/09/2022 as 13h00min no Cemitério Arread.
Informa a Funerária São Pedro e Velório Príncipe da Paz.
Site: www.grupofsp.com.br
A via permaneceu interditada até às 06h20.
Em Nova Serrana, no km 450.9 da BR 262, por volta das 00h10, um automóvel e uma caminhonete seguiam sentido Araxá.
A caminhonete invadiu a contramão e veio a colidir contra uma carreta carregada que trafegava sentido contrário.
O automóvel que vinha logo atrás da caminhonete perdeu o controle e capotou. O motorista do automóvel, homem de 37 anos, e uma passageira da caminhonete sofreram lesões graves, sendo socorridos para pronto socorro. O motorista da caminhonete não sofreu lesões.
A mulher recebeu os primeiros atendimentos, foi imobilizada e encaminhada para a UPA de Nova Serrana pelo SAMU.
O homem, de 37 anos, estava inconsciente, com sangramento nos ouvidos e distensão abdominal, foi encaminhado para a Sala Vermelha do Hospital São José, em Nova Serrana, por uma ambulância da Triunfo.
Durante a madrugada a Central de Regulação do SAMU Oeste recebeu novo chamado, solicitação de transferência do homem, para a Sala Vermelha de Oliveira. Transferência realizada pela USA de Nova Serrana, com interceptação da USA de Oliveira, em Divinópolis.
A via permaneceu interditada até às 06h20.
Compareceu a perícia da polícia civil no local do acidente.
As causas do acidente estão sendo averiguadas.
Atuaram no local do acidente a PRF, Bombeiros e SAMU.
Vítima socorrida pelo Samu
Com informações e fotos da 10° BBM
A Central de Operações de Bombeiros (COBOM) recebeu um chamado às 05h51min da madrugada desta sexta-feira (09/09), para atendimento de um incêndio em um caminhão bitrem que transportava bagaço de cana molhado na Rodovia MG 050, próximo ao Km 134, no bairro Jardim Real, em Divinópolis.
Prontamente, foram enviadas duas equipes de socorro do Corpo de Bombeiros para o local, onde ao chegarem se depararam com o veículo estacionado às margens da rodovia, com as quatro rodas do semi-reboque traseiro tomadas pelo incêndio e as chamas já se propagando para a estrutura do veículo.
Após estacionarem as viaturas de forma segura e avaliarem a cena (tornar a área segura), os bombeiros militares observaram que o condutor do caminhão já havia desacoplado o semi-reboque atingido pelas chamas, protegendo o primeiro semi-reboque e a cabine do caminhão, além de já ter tentado extinguir o incêndio com um extintor portátil, porém sem sucesso.
Após o encerramento do fluxo de veículos nos dois sentidos da rodovia, as equipes iniciaram o combate as chamas com montagem de um estabelecimento utilizando mangueiras na linha de ataque, utilizando a técnica de “ataque envolvente”, sendo o incêndio debelado por completo após trinta minutos de combate.
No combate, foram gastos aproximadamente 1.500 litros d`água.
Devido ao estouro de um dos pneus durante o incêndio, o condutor do caminhão sinistrado de 23 anos, sofreu ferimentos na face, sendo o mesmo conduzido pela USB do SAMU para a UPA (Unidade de Pronto atendimento) em Divinópolis.
Uma equipe da Polícia Militar Rodoviária e da AB Nascentes também se fizeram presentes no atendimento da ocorrência, para as providências que lhes são cabíveis.
O condutor da carreta não soube informar as possíveis causas do sinistro.
O suspeito apresentou o certificado de registro do armamento, mas não possuía guia de tráfego válida.
Com informações e foto da Polícia Militar
COROMANDEL (MG) - A Policia Militar na noite de quinta-feira, 08/09/22, por volta das 20h48min, recebeu denúncia dando conta que havia um homem portando arma de fogo, conduzindo uma S10 branca e que poderia atentar contra a vida de desafetos.
A PM com a informação, realizou diligências e o localizou o veículo que foi abordado.
Os militares durante revista, localizaram uma pistola taurus 9mm municiada, alimentada e carregada.
O suspeito apresentou o certificado de registro do armamento, mas não possuía guia de tráfego válida.
O suspeito foi preso por porte irregular de arma de fogo, conduzido para a Delegacia de Polícia, juntamente com a arma, munições e certificado de registro da arma de fogo apreendidos.
Foram apreendidos uma pistola Taurus 9mm, 1 carregador apreendido e 11 munições 9mm.
Informou a Funerária São Pedro e Velório Príncipe da Paz.
Faleceu no dia 08/09 em Patos de Minas (MG) - Sra. Alvina Augusta da Silveira (Tia Alva) aos 102 anos.
Deixa os filhos de criação Jaine, Wilson, Luiz e Vania (in memorian) e demais parentes e amigos.
Cerimonial será realizado na rua Príncipe da Paz rua Ouro Preto, 798 Bairro Várzea.
Será sepultado nesta sexta-feira 09/09/2022 as 16h00min no Cemitério Santa Cruz em Patos de Minas.
Informa a Funerária São Pedro e Velório Príncipe da Paz.
Site: www.grupofsp.com.br
Som confirmará voto após escolha de cada candidato
Fonte: Agência Brasil Edição: Nádia Franco foto: Antonio Augusto/Ascom/TSE
Os eleitores terão um tempo extra para conferir o voto na urna eletrônica no pleito de outubro deste ano. De acordo com o Tribunal Superior Eleitoral (TSE), pela primeira vez, a urna eletrônica liberará a confirmação do voto (no botão verde “confirma”) após 1 segundo do preenchimento completo dos números dos candidatos para cada cargo.
“A cada uma das cinco confirmações de voto, a urna emitirá um som breve. Ao fim, depois da escolha do candidato a presidente, o aparelho emitirá o clássico som, mas por um período mais longo”, explicou, em comunicado, o tribunal. O objetivo da medida é estimular a conferência do voto e impedir que o eleitor confirme sem querer.
O primeiro turno das eleições gerais será realizado no dia 2 de outubro e um eventual segundo turno ocorre no dia 30 do mesmo mês. Serão escolhidos candidatos para cinco cargos.
O primeiro voto a ser dado na urna é para deputado federal, com quatro dígitos. Em seguida, o eleitor deve escolher o candidato a deputado estadual, ou distrital, no caso dos eleitores do Distrito Federal, com cinco dígitos. Depois, deve votar para senador, com três dígitos, e, então, para governador, dois dígitos. O último voto será para presidente da República, também com dois dígitos.
Em seu portal, o TSE disponibiliza um simulador de votação da urna eletrônica para as eleições deste ano, já com o tempo a mais para a confirmação do voto.
Oito em dez municípios têm alto risco para reintrodução da doença
Fonte: Agência Brasil Edição: Vitor Abdala foto: Tomaz Silva/Agência Brasil
Nesta semana, o Ministério da Saúde anunciou que vai prorrogar a campanha de vacinação contra a poliomielite até o dia 30 de setembro. A medida, segundo a pasta, visa aumentar a cobertura vacinal e a adesão da população à vacinação. Até a última terça-feira (6), o ministério computava que, durante a campanha, apenas 35% das crianças na faixa etária entre 1 e 5 anos de idade haviam sido imunizadas contra a poliomielite. A meta da campanha é alcançar uma cobertura igual ou maior que 95% neste público.
A baixa cobertura vacinal observada no Brasil contra a doença nos últimos anos tem preocupado especialistas, que alertam que esse cenário pode provocar a reintrodução do vírus no país. “Aqui no país, nós temos um risco de reintrodução [do vírus] com esse cenário de baixa cobertura vacinal”, falou Caroline Gava, assessora técnica do Departamento de Imunização e Doenças Transmissíveis do Programa Nacional de Imunizações.
“As últimas campanhas exclusivas [para a pólio] foram em 2018 e em 2020, onde já não alcançamos boas metas de cobertura vacinal. E hoje ela está muito aquém do que a gente desejaria”, acrescentou ela. Caroline palestrou hoje (8) em uma mesa que discutiu a situação da poliomielite no Brasil durante a XXIV Jornada Nacional de Imunizações (SBIm 2022), evento que acontece até sábado (10) no Centro de Convenções Frei Caneca, na capital paulista.
A poliomielite, que causa paralisia infantil e pode ser fatal, chegou a ser uma das doenças mais temidas no mundo. Mas, com a vacinação, o Brasil deixou de apresentar casos da doença desde 1989, tendo recebido, em 1994, um certificado de eliminação da doença. No entanto, com a baixa cobertura vacinal e problemas relacionados à vigilância epidemiológica e condições sociais, o Brasil voltou a figurar como um país de grande potencial para a volta da doença.
“Em uma avaliação de risco feito nas Américas e no Caribe pela Opas [Organização Pan-Americana de Saúde], considerando variáveis como cobertura vacinal, vigilância epidemiológica e outros determinantes de saúde, o Brasil aparece em segundo lugar, como de altíssimo risco para a reintrodução da pólio, só antecedido pelo Haiti”, disse a infectologista Luiza Helena Falleiros Arlant, que também participou da mesa, mas à distância. Luiza Helena integra o Núcleo Assessor Permanente da Sociedade Latinoamericana de Infectologia Pediátrica (Slipe).
Mapa vermelho
Durante sua palestra, Caroline apresentou um mapa do Brasil quase inteiramente pintado de vermelho. A cor vermelha indica o alto risco dos municípios do país para a reintrodução do vírus, levando em consideração não somente a cobertura vacinal, como também a vigilância epidemiológica e indicadores sociodemográficos. Nessa situação, encontravam-se 58,9% dos municípios brasileiros. O mapa, com dados referentes a 2021, apresenta três variações de cores além do vermelho: o laranja representa risco alto (situação de 25,6% dos municípios); o amarelo, risco médio (13,5%); e o verde, risco baixo (1,8%).
“Esse é um mapa que assusta. É um mapa da nossa realidade em relação ao risco para a poliomielite no país. Temos 84% dos municípios do país que registram risco alto ou risco muito alto para a reintrodução da pólio. Apenas 100 municípios, ao final de 2021, apresentaram risco baixo”, explicou Caroline.
A infectologista Luiza Helena também destacou a cor do mapa. “Nosso país está praticamente todo em vermelho, um vermelho muito intenso, com muito poucos lugares com risco médio. Não é a toa que vemos uma cobertura vacinal que, em 2021, não chegou a 70% no Brasil como um todo. O estado que se saiu melhor foi Santa Catarina, com 83%, mas longe de alcançar o proposto que é de 95% de cobertura vacinal. E há cifras de muita preocupação, como de apenas 44% no Amapá. Isso tudo é muito preocupante”, acrescentou ela.
Desde 2015, quando conseguiu obter uma cobertura vacinal de 98,3%, o Brasil não alcança mais a meta de vacinação para a doença [estabelecida em 95%]. Em 2020, ela somou apenas 76,2%. E, no ano passado, 69,9%.
Lembrando que, com o sarampo, a história não foi diferente. O Brasil chegou a receber o certificado de eliminação do sarampo em 2016. Mas em 2019, também com queda vacinal para a doença, o país perdeu esse reconhecimento após não conseguir controlar um surto, que se espalhou por diversos estados.
A poliomielite
A poliomielite ou pólio é uma doença contagiosa aguda causada por um vírus que vive no intestino, chamado poliovírus, que pode infectar crianças e adultos por meio do contato direto com fezes ou com secreções eliminadas pela boca das pessoas infectadas e provocar ou não paralisia. Nos casos graves, em que acontecem as paralisias musculares, os membros inferiores são os mais atingidos. A falta de saneamento, as más condições habitacionais e a higiene pessoal precária constituem fatores que favorecem a transmissão do poliovírus.
A doença não tem cura. “A poliomielite provoca uma paralisia irreversível nos membros inferiores. E quando grave, ela pode provocar também uma paralisia dos músculos respiratórios. Temos uma taxa de letalidade, que é a morte pela doença, bastante alta”, disse Caroline, em entrevista à Agência Brasil.
A única forma de prevenção possível para a doença é a vacinação. “Os pais devem sempre deve estar olhando a caderneta de vacinação [dos filhos], que é assinalada, indicando quando ele deve retornar à unidade de saúde”, falou Caroline. “Lembrando que a vacina pode ser dada em qualquer sala [do país], não precisa ser na sua unidade de referência. Então, se eu estiver viajando, mas estiver na hora ou no dia da vacinação, com a documentação da criança eu conseguirei vaciná-la em qualquer unidade de saúde. E se eu atrasei ou se eu perdi a data, posso voltar a qualquer momento na unidade de saúde para executar essa vacinação e deixar o calendário vacinal da minha criança em dia”, disse ela.
Patrocínio (MG), - Srª Dalva Donizete de Paula aos 69 anos.
Patrocínio (MG) - Sra. Euza Ferreira da Cunha, com 75 anos.
Patrocínio/MG, o Sr. Valterson Ricardo dos Santos, aos 77 anos.
Patrocínio (MG) - José Umberto Peres, aos 70 anos.
Uberlândia (MG)- Sr. João Donizete Gonçalves, aos 67 anos.
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