Letícia Gamboge Reis reforça empenho para continuidade do trabalho de modernização da instituição
Fonte: Agência de Minas foto:Marco Evangelista / Imprensa MG
O governador Romeu Zema oficializou, nesta quarta-feira 3/5, na Cidade Administrativa, a posse da delegada-geral Letícia Gamboge Reis como nova chefe da Polícia Civil de Minas Gerais (PCMG). Na ocasião, também foram empossados os membros do Conselho Superior da instituição.
Zema desejou boas realizações para a nova delegada-geral e ressaltou que o trabalho de modernização e melhoria da Polícia Civil terá sequência.
“Foram quatro anos de avanços substanciais e quero agradecer àqueles que já estiveram à frente da instituição, Wagner Pinto e Joaquim Francisco. Agora, a delegada-geral Letícia terá a missão de continuar essa modernização e avanços da instituição, que nos dá tanto orgulho e dará ainda mais”, afirmou.
“Quem acompanha a Polícia Civil sabe que coloquei como objetivo, desde a minha primeira fala como governador, a autonomia e a independência da instituição, para que ela fique blindada de interferências externas. A Polícia Civil é do povo mineiro e tem que ser respeitada”, disse.
A nova delegada-geral Letícia Gamboge Reis agradeceu pela confiança em seu trabalho e reiterou o empenho com o cargo e função pública.
“Eu me sinto extremamente honrada e feliz com o compromisso e a responsabilidade face à grande missão de dirigir a melhor Polícia Civil do país. Digo que é a melhor por termos mulheres e homens honrados que, dia após dia, deixam seus lares, suas famílias, para cumprir a árdua missão de servir e proteger o povo mineiro, obtendo os melhores resultados, com a redução da violência e da criminalidade”, ressaltou.
Ela destacou, ainda, a importância da articulação e da integração das forças de segurança para não apenas posicionar o Estado como o mais seguro do país, mas também na consolidação de um ambiente propício à atração de investimentos, geração de emprego e renda para os mineiros.
“Minas Gerais encontra-se em franco crescimento e, para que cresça cada vez mais, depende de um ambiente propício à cadeia produtiva, tendo como um dos principais fatores a segurança pública”, disse.
“Gostaria assim, de reiterar que a criminalidade em Minas Gerais não tem e nunca terá vez, pois a Polícia Civil de Minas Gerais, em conjunto com as demais forças de segurança, estará sempre pronta para proteger a cidadã e o cidadão mineiros”, acrescentou a delegada-geral.
Letícia Gamboge
Na PCMG desde 1997, a delegada-geral é formada em Direito pela Universidade Federal de Minas Gerais (UFMG), especialista em Estudos de Criminalidade e Segurança Pública e doutora em Ciências Jurídicas e Sociais. Além disso, Letícia é professora da Academia de Polícia Civil de Minas Gerais desde 2001.
Ao longo de sua carreira na instituição, Letícia ocupou cargos estratégicos como a direção do Instituto de Identificação de Minas Gerais e a coordenação do Projeto Mediar, de mediação de conflitos da Polícia Civil. Atualmente, ela estava na chefia do Departamento Estadual de Investigação de Homicídio e Proteção à Pessoa.
Novo conselho
Na ocasião, também foram empossados os membros do Conselho Superior da instituição: o corregedor-geral, Reinaldo Felício Lima; o superintendente de Investigação e Polícia Judiciária, Júlio Wilke; o chefe de Gabinete, Frederico Raso Lopes Abelha; a diretora da Academia de Polícia Civil (Acadepol-MG), Yukari Miyata; o superintendente de Informações e Inteligência Policial, Antônio Junio Dutra Prado; o superintendente de Planejamento, Gestão e Finanças, Hugo e Silva, o delegado assistente da Chefia, Aloísio Daniel Fagundes; e o inspetor-geral de Investigadores, Cláudio Rosa David.
Os novos integrantes se juntam aos demais conselheiros: Eurico da Cunha Neto, diretor do Departamento de Trânsito de Minas Gerais (Detran-MG); Thales Bittencourt de Barcelos, superintendente de Polícia Técnico-Científica; e Luciene Cardoso Murta Vilela, inspetora-geral de Escrivães.
Investimentos
De 2019 a 2022, o Governo de Minas investiu R$ 300 milhões na Polícia Civil, beneficiando todas as regiões do estado. Neste período, foram nomeados 1.487 policiais e 142 servidores administrativos, além de 70 novas sedes construídas e 739 viaturas adquiridas.
A Polícia Civil de Minas Gerais teve mais de 1,7 milhão de procedimentos instaurados e 1,1 milhão de processos concluídos ao longo desses quatro anos, quando foram realizadas 10.702 operações policiais e 20.209 prisões e apreensões concluídas.
“Quero reconhecer a ajuda dos deputados estaduais que aprovaram recentemente a modernização da Polícia Civil”, afirmou o governador. “Hoje, temos viaturas melhores do que há quatro anos, tivemos uma renovação recorde e estamos reformando as delegacias de polícias, pois muitas instalações estavam extremamente precárias. Além disso, estamos melhorando o efetivo e fortalecendo a corregedoria, que tem uma função primordial de zelar pelo bom funcionamento da PCMG. Acredito muito na polícia e continuaremos investindo”, finalizou Romeu Zema.
A cerimônia também contou com a com presença de parlamentares, chefes de departamentos das Delegacias Especializadas, chefes divisionários e delegados regionais do 1º, 2º e 3º departamentos, entre outros participantes.
Melhorias vão contemplar 353 quilômetros de estradas e contar com investimentos de R$ 130 milhões no âmbito do Provias
Fonte: Agência de Minas fotos: DER-MG / Divulgação
O Departamento de Edificações e Estradas de Rodagem de Minas Gerais (DER-MG) publicou, na tarde desta terça-feira (2/5), ordem de início para obras de recuperação funcional do pavimento de 13 segmentos rodoviários. Os trabalhos serão realizados em cerca de 353 quilômetros de rodovias e contarão com investimento de aproximadamente R$ 130 milhões.
As obras passam a integrar o Provias, maior pacote de obras rodoviárias da última década em Minas Gerais, que no último dia 4/4 completou um ano. Até o momento, o Provias tem 25 obras concluídas e 38 em andamento.
Vale salientar que, a partir da ordem de início das obras, as empresas que farão os serviços possuem um prazo de 30 dias para contratação de trabalhadores e fornecedores; montagem de canteiros de obras; deslocamento de equipamentos e mobilização de diversos itens que compõem o empreendimento.
Dos 13 novos segmentos que passam a integrar o Provias, sete estão na Zona da Mata, três na Região Metropolitana de Belo Horizonte, dois no Vale do Mucuri e um no Noroeste de Minas.
DER-MG / Divulgação
Empreendimentos
As sete novas obras situadas na Zona da Mata somam 171 quilômetros e receberão investimento de aproximadamente R$ 57 milhões. Elas serão realizadas na LMG-823, entre São Sebastião do Anta a Inhapim; na MG-329, entre Bom Jesus do Galho e Caratinga; na LMG-834, entre Caiana e Espera Feliz, na LMG-834; no trecho Mutum-Lajinha, na MG-108; entre Viçosa e Porto Firme, na MGC-482; na MGC-120, entre Dom Silvério e Ponte Nova e, por fim, no trecho Sem Peixe ao entroncamento para a MGC-120, na AMG-1760.
Na RMBH, as obras serão realizadas em três segmentos: LMG-806, entre o condomínio Capela até o início do perímetro urbano de Ribeirão das Neves; na AMG-0150, entre o entroncamento da MG-030 e Raposos; e na MG-238, no trecho entre a interseção da Iveco até Sete Lagoas. Nos 22 quilômetros de vias que compõem os trechos mencionados serão investidos cerca de R$ 16 milhões.
No Vale do Mucuri, um dos trechos, com 19 quilômetros de extensão e custo estimado de R$ 8 milhões, é o da MG-412, entre Ataléia e o trevo de acesso à BR-418. O segundo, com 90 quilômetros e investimento previsto de aproximadamente R$ 38 milhões, é a recuperação funcional entre a divisa de Minas com a Bahia até Teófilo Otoni, na MG-418.
Por fim, na região do Noroeste de Minas, as obras de recuperação vão acontecer em 51 quilômetros da MG-410, entre Bela Vista e Presidente Olegário. Os recursos para o serviço serão da ordem de R$ 10 milhões.
Licitação
Além dos 13 trechos que receberam ordem de início, sete outros segmentos tiveram os editais para a realização de obras anunciados pelo governador Romeu Zema, no último sábado (29/4).
O edital 025/2023 vai contemplar as obras de recuperação funcional de 29 quilômetros da MG-190, no trecho compreendido entre os entroncamentos da BR-262 e da MG-464, próximo ao município de Sacramento. Já o edital 026/2023 se refere aos 107 quilômetros da MG-428, no trecho que se inicia no entroncamento da BR-262, em Araxá, e vai até a divisa de Minas Gerais e São Paulo. A previsão é que somente estes dois editais movimentem um total de R$ 88 milhões em obras de melhorias.
A recuperação funcional do pavimento na MGC-464, no trecho de 51 quilômetros, entre o entroncamento da BR-050 e a AMG-2520, faz parte do edital 030/2023. Já os 24 quilômetros da rodovia LMG-827, entre Pratinha e o trevo da BR-262, estão previstos no edital 031/2023. O valor das obras nos dois editais é de cerca de R$ 49 milhões.
O edital 033/2023, por sua vez, engloba os três últimos segmentos rodoviários: a LMG-733, entre MGC-455 (Pirajuba) e a cidade de Frutal, a MGC-455, entre Campo Florido e Pirajuba, e a MGC-455, que receberá novo pavimento no trevo para Pirajuba.
Recuperação funcional
O processo de engenharia conhecido como recuperação funcional consiste em devolver à rodovia seu estado original em três etapas. Na primeira fase das intervenções, são realizados os remendos profundos e a fresagem, que é colocação de uma nova camada de asfalto para nivelar e corrigir o pavimento.
Em seguida, é aplicado o revestimento asfáltico, ou seja, a camada superior destinada a resistir diretamente às ações do tráfego. Assim, a pista será impermeabilizada e proporcionará melhora nas condições de dirigibilidade.
A obra é finalizada com a pintura da sinalização horizontal, implantação de tachas refletivas no eixo e bordos, além da revisão da sinalização vertical, com colocação de novas placas e o reestabelecimento dos dispositivos de drenagem.
O Sine Araxá fica na Rua Domingos Di Mambro, nº 850, Vila Silvéria (Araxá Center Shopping)- Telefones 3691-7046 e 3691-7049.
O interessado deve comparecer com Carteira de Trabalho, Identidade e CPF para se candidatar.
O Sine Araxá fica na Rua Domingos Di Mambro, nº 850, Vila Silvéria (Araxá Center Shopping)- Telefones 3691-7046 e 3691-7049.
3 vagas - Açougueiro [Cód. 6685698] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários.
1 vaga - Açougueiro [Cód. 6667939] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho.
3 vagas - Açougueiro [Cód. 6564961] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários.
1 vaga - Açougueiro [Cód. 6788511] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar).
1 vaga - Ajudante de açougueiro [Cód. 6788126] - exige disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.402,00.
3 vagas - Ajudante de açougueiro [Cód. 6564940] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários.
1 vaga - Ajudante de açougueiro [Cód. 6788466] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar).
2 vagas - Ajudante de açougueiro [Cód. 6685691] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.500,00.
2 vagas - Ajudante de cabista [Cód. 6789895] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade para viagens.
1 vaga - Ajudante de estruturas metálicas/Ajudante de calheiro [Cód. 6811561] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, CNH "B" e disponibilidade para viagens.
3 vagas - Ajudante de pintor [Cód. 6806913] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.538,92.
2 vagas - Ajudante de serralheiro [Cód. 6589806] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino médio (completo ou cursando) e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.321,00.
1 vaga - Almoxarife [Cód. 6813989] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.800,00.
1 vaga - Analista de logística de transporte [Cód. 6794858] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "B" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 2.700,00.
1 vaga - Analista de recursos humanos [Cód. 6830295] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e graduação em Recursos Humanos ou áreas afins (apresentar Certificado) - SALÁRIO R$ 1.471,90.
1 vaga - Apontador de obras [Cód. 6757232] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.619,00.
15 vagas - Armador de ferragens [Cód. 6809846] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.936,00.
1 vaga - Arte educador [Cód. 6831193] - exige graduação em Pedagogia ou áreas afins (apresentar Certificado).
2 vagas - Atendente balconista [Cód. 6755336] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.497,02.
1 vaga - Atendente de balcão [Cód. 6786361] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade para trabalhar em escala de turno 12 x 36 (10:15 ÀS 22:15) - SALÁRIO R$ 1.500,00.
2 vagas - Atendente de lanchonete [Cód. 6754295] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.490,00.
1 vaga - Atendente de lanchonete [Cód. 6831116] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.496,00.
2 vagas - Atendente de lanchonete/Atendente operacional [Cód. 6834160] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.497,00.
10 vagas - Atendente de lojas e mercados/Operador de loja [Cód. 6782753] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários.
1 vaga - Auxiliar administrativo [Cód. 6826328] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho na área de transporte e logística e disponibilidade para viagens.
15 vagas exclusivas para pessoas com deficiência (Apresentar Laudo Médico) - Auxiliar administrativo [Cód. 6353935] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.543,22.
1 vaga - Auxiliar contábil [Cód. 6758533] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar).
1 vaga - Auxiliar de banco de sangue [Cód. 6800691] - exige curso Técnico em Patologia Clínica, Química ou áreas afins (apresentar Certificado) e disponibilidade para trabalhar em escala de turno 12 x 36 (06:30 às 18:30) - SALÁRIO R$ 1.919,00.
1 vaga - Auxiliar de contabilidade [Cód. 6757418] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar).
1 vaga - Auxiliar de costura [Cód. 6776199] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.305,00.
1 vaga - Auxiliar de cozinha [Cód. 6626178] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.747,95.
1 vaga - Auxiliar de cozinha [Cód. 6831128] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.496,00.
3 vagas - Auxiliar de cozinha [Cód. 6606709] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.396,73.
1 vaga - Auxiliar de cozinha [Cód. 6790200] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e disponibilidade para trabalhar em escala de turno 12 x 36 (05:30 às 17:30) - SALÁRIO R$ 1.493,52.
5 vagas exclusivas para pessoas com deficiência (Apresentar Laudo Médico) - Auxiliar de limpeza [Cód. 6607539] - exige disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.325,00.
1 vaga (Contrato Intermitente) - Auxiliar de limpeza [Cód. 6607612] - exige veículo próprio (carro ou moto), CNH condizente com o veículo e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 100,00/dia trabalhado.
20 vagas exclusivas para pessoas com deficiência (Apresentar Laudo Médico) - Auxiliar de linha de produção [Cód. 6353927] - sem experiência - SALÁRIO R$ 1.543,22.
1 vaga - Auxiliar de linha de produção [Cód. 6811609] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, CNH "B" e disponibilidade para viagens.
1 vaga - Auxiliar de padeiro [Cód. 6685308] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.335,14.
1 vaga - Auxiliar de padeiro/Auxiliar operacional de padaria [Cód. 6829684] - exige e disponibilidade de horários.
2 vagas - Auxiliar de pedreiro [Cód. 6783773] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal.
2 vagas - Auxiliar de vidraceiro [Cód. 6653061] - exige disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.356,00.
1 vaga - Auxiliar mecânico de refrigeração [Cód. 6608265] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e CNH "B".
1 vaga temporária (365 dias) - Auxiliar técnico - nos esportes [Cód. 6733938] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e graduação em Educação Física (apresentar Certificado) - SALÁRIO R$ 1.200,00.
2 vagas - Caixa (Supermercado) [Cód. 6787825] - exige disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.387,00.
7 vagas - Caixa (Supermercado) [Cód. 6685689] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.400,00.
2 vagas - Caldeireiro [Cód. 6796658] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 2.670,00.
1 vaga - Camareira (Motel) [Cód. 6716762] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.700,00.
10 vagas - Capineiro - na cultura [Cód. 6771283] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$1.487,16.
5 vagas - Carpinteiro [Cód. 6827683] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.934,67.
20 vagas - Carpinteiro [Cód. 6809849] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.936,00.
1 vaga - Confeiteiro [Cód. 6661538] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, veículo próprio (carro ou moto), CNH condizente com o veículo e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 2.223,23.
1 vaga - Consultor de vendas [Cód. 6761889] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e CNH "A" - SALÁRIO R$ 1.305,00.
1 vaga - Consultor de vendas [Cód. 6831256] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e CNH "B".
1 vaga - Consultor de vendas [Cód. 6794187] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar).
1 vaga - Cortador de roupas [Cód. 6795855] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.401,96.
1 vaga - Costureira de máquinas industriais [Cód. 6606253] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho.
1 vaga - Costureira em geral [Cód. 6795939] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal - SALÁRIO R$ 1.401,96.
1 vaga - Cozinheiro de restaurante [Cód. 6612868] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.450,00.
2 vagas - Cozinheiro de restaurante [Cód. 6606722] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.396,73.
1 vaga - Cozinheiro do serviço doméstico [Cód. 6611177] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar).
2 vagas - Cozinheiro geral [Cód. 6605418] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho - SALÁRIO R$ 1.495,00.
2 vagas - Cuidador de idosos [Cód. 6781294] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade para trabalhar em escala de turno 12 x 36 (06:30 às 18:30) - SALÁRIO R$ 1.500,00.
1 vaga - Desenhista técnico de topografia [Cód. 6786201] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade para viagens.
1 vaga - Editor de imagem [Cód. 6761904] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar).
1 vaga - Eletricista de instalações de veículos automotores (Ônibus) [Cód. 6695128] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 3.180,00.
6 vagas - Empacotador, a mão [Cód. 6685673] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.335,14.
1 vaga - Empregada doméstica [Cód. 6681268] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal - SALÁRIO R$ 1.600,00.
1 vaga (Meio período) - Empregada doméstica [Cód. 6814425] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e referências de empregos anteriores.
1 vaga - Empregada doméstica [Cód. 6814604] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho - SALÁRIO R$ 1.500,00.
1 vaga - Empregada doméstica [Cód. 6622670] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.302,00.
1 vaga - Empregada doméstica [Cód. 6833331] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.600,00.
1 vaga - Empregada doméstica [Cód. 6740722] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho - SALÁRIO R$ 1.302,00.
1 vaga - Empregada doméstica [Cód. 6608048] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar), referências de empregos anteriores e disponibilidade para viagens.
1 vaga - Empregada doméstica [Cód. 6605267] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho - SALÁRIO R$ 1.302,00.
1 vaga - Empregada doméstica [Cód. 6578429] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho - SALÁRIO R$ 1.302,00.
1 vaga (Meio período) - Empregada doméstica [Cód. 6747401] - exige referências de empregos anteriores - SALÁRIO R$ 700,00.
5 vagas - Enfermeiro [Cód. 6627108] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, graduação em Enfermagem (apresentar Certificado) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 5.146,64.
1 vaga (Estágio) - Engenheiro civil [Cód. 6734028] - exige graduação em Engenharia civil (cursando) - SALÁRIO R$ 1.302,00.
1 vaga - Faxineiro [Cód. 6619720] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.455,67.
1 vaga - Faxineiro [Cód. 6716766] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.500,00.
2 vagas - Faxineiro [Cód. 6789681] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade para trabalhar em escala de turno 12 x 36 (19:00 às 07:00) - SALÁRIO R$ 1.440,40.
1 vaga - Fiscal de higiene [Cód. 6830791] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade para trabalhar em escala de turno 12 x 36 (diurno) - SALÁRIO R$ 2.151,00.
5 vagas - Garçom [Cód. 6606703] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.396,73.
1 vaga - Instalador de som e acessórios de veículos [Cód. 6804686] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e CNH "B".
1 vaga - Instrutor de informática [Cód. 6609248] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.320,00 + Comissão.
2 vagas - Limpador de vidros [Cód. 6784705] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.305,00.
5 vagas - Lubrificador de máquinas [Cód. 6771310] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "B" e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$2.100,00.
2 vagas - Mecânico de automóvel [Cód. 6605541] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e CNH "B".
1 vaga - Mecânico de equipamentos industriais [Cód. 6611479] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, curso Técnico em Mecânica (apresentar Certificado) e disponibilidade para trabalhar em escala de turno (6x1 - 6x2 - 6x3) - SALÁRIO R$ 2.800,00.
1 vaga temporária (90 dias) - Mecânico de equipamentos industriais [Cód. 6804326] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 2.640,00.
1 vaga - Mecânico de manutenção de máquinas, em geral [Cód. 6743466] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, curso Técnico em Eletroeletrônica ou áreas afins (completo ou cursando) e CNH "B" - SALÁRIO R$ 2.000,00.
1 vaga - Mecânico de motocicletas [Cód. 6776841] - exige CNH "A" - SALÁRIO R$2.500,00.
2 vagas - Mecânico de motor a diesel [Cód. 6647481] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 5.000,00.
1 vaga - Mecânico de refrigeração [Cód. 6804782] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e CNH "B".
4 vagas - Mecânico montador [Cód. 6796649] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 2.000,00.
1 vaga temporária (90 dias) - Médico do trabalho [Cód. 6812420] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e graduação em Medicina (apresentar Certificado) - SALÁRIO R$ 150,00/hora.
1 vaga - Montador de estruturas metálicas/Calheiro [Cód. 6811583] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, CNH "B" e disponibilidade para viagens.
1 vaga - Montador de móveis [Cód. 6772003] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "B" e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.950,00.
1 vaga - Montador de móveis [Cód. 6830967] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, veículo próprio (carro ou moto), CNH condizente com o veículo e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 2.777,00.
1 vaga - Montador de móveis - auxiliar [Cód. 6831008] - sem experiência - SALÁRIO R$ 1.402,00.
2 vagas - Montador de móveis - auxiliar [Cód. 6694844] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.400,00.
1 vaga - Motofretista [Cód. 6616619] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "A" e moto própria - SALÁRIO R$ 2.200,00.
1 vaga - Motofretista [Cód. 6609483] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "A" e disponibilidade para trabalhar em escala de turno 5 x 1 (diurno) - SALÁRIO R$ 1.575,60.
1 vaga - Motofretista [Cód. 6805026] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e CNH "A" - SALÁRIO R$ 1.695,00.
1 vaga - Motorista carreteiro [Cód. 6646468] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, CNH "E" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 2.374,00.
20 vagas - Motorista carreteiro [Cód. 6819218] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, CNH "E" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 2.365,83.
1 vaga - Motorista carreteiro [Cód. 6826348] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, CNH "E" e disponibilidade para viagens.
1 vaga temporária (120 dias) - Motorista de caminhão (Roll On Roll Off) [Cód. 6789344] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), NR 11 e CNH "D".
3 vagas - Motorista de caminhão [Cód. 6791564] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, CNH "D" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 2.056,00.
20 vagas - Motorista de caminhão [Cód. 6798865] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "D" e disponibilidade trabalhar em escala de turno 4 x 4 (07 às 19 e 19 às 07) - SALÁRIO R$ 2.143,00.
8 vagas - Motorista de ônibus urbano [Cód. 6607545] - exige CNH "D" e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 2.313,00.
3 vagas - Motorista entregador [Cód. 6733734] - exige CNH "AB" e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.305,00 + Comissão.
3 vagas - Motorista entregador [Cód. 6614127] - exige CNH "AB" - SALÁRIO R$ 1.600,00.
5 vagas - Motorista entregador [Cód. 6738741] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "D" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.964,43.
1 vaga exclusiva para pessoas com deficiência (Apresentar Laudo Médico) - Oficial de serviços gerais (Limpeza) [Cód. 6781189] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.310,93.
2 vagas exclusiva para pessoas com deficiência (Apresentar Laudo Médico) - Oficial de serviços gerais (Limpeza hospitalar) [Cód. 6830583] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.440,40.
4 vagas - Oficial de serviços gerais (Limpeza hospitalar) [Cód. 6830381] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.440,40.
1 vaga - Oficial de serviços gerais (Limpeza) [Cód. 6627157] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.594,57.
1 vaga - Operador de caixa [Cód. 6788518] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar).
3 vagas - Operador de escavadeira [Cód. 6807713] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "B", curso de Escavadeira ou Máquinas Pesadas (apresentar Certificado) e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 3.500,00.
10 vagas - Pedreiro [Cód. 6807820] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 2.100,00.
4 vagas - Pedreiro [Cód. 6646211] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.736,00.
1 vaga - Pedreiro [Cód. 6827666] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar).
1 vaga - Pintor industrial [Cód. 6796655] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.690,00.
2 vagas - Pintor industrial [Cód. 6800606] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 2.167,13.
1 vaga - Porteiro [Cód. 6830817] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), curso na área de segurança (apresentar Certificado) e disponibilidade para trabalhar em escala de turno 12 x 36 (diurno) - SALÁRIO R$ 1.850,00.
1 vaga - Porteiro [Cód. 6833565] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), informática básica e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.864,00.
1 vaga - Propagandista [Cód. 6817149] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar).
1 vaga - Recepcionista de hotel [Cód. 6757568] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários.
1 vaga - Representante técnico de vendas [Cód. 6708955] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, curso superior ou técnico em Alimentos, Química ou áreas afins (apresentar Certificado), CNH "B" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 4.000,00.
1 vaga - Serigrafista [Cód. 6796237] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.401,96.
1 vaga - Serralheiro [Cód. 6589853] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "B" e disponibilidade para viagens.
15 vagas - Servente de obras [Cód. 6807745] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.370,00.
10 vagas - Servente de obras [Cód. 6646495] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.650,00.
9 vagas - Servente de obras [Cód. 6827692] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.468,53.
2 vagas temporárias (90 dias) - Soldador [Cód. 6804378] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 2.640,00.
2 vagas - Soldador [Cód. 6800524] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, curso de Soldador (apresentar Certificado) e disponibilidade para trabalhar em escala de turno - SALÁRIO R$ 2.700,00.
2 vagas - Soldador mecânico [Cód. 6796661] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 2.000,00.
1 vaga - Soldador mecânico [Cód. 6606346] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 2.800,00.
1 vaga - Subgerente de restaurante [Cód. 6834135] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 2.352,00.
5 vagas - Técnico de enfermagem [Cód. 6627124] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, curso Técnico de Enfermagem (apresentar Certificado) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 2.056,51.
1 vaga - Técnico de gestão do meio ambiente [Cód. 6794954] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "B" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 2.381,20.
1 vaga - Técnico de manutenção eletrônica [Cód. 6745138] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), curso Técnico em Elétrica ou áreas afins (apresentar Certificado), CNH "B" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 2.100,00.
1 vaga - Técnico de mineração [Cód. 6752692] - exige curso Técnico em Mineração ou Meio Ambiente (apresentar Certificado), CNH "B" (no mínimo dois anos de habilitação) e carteira de habilitação de Arrais Amador (CHA) para embarcações - SALÁRIO R$ 2.528,33.
1 vaga - Técnico em manutenção de equipamentos de informática [Cód. 6622423] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.600,00.
3 vagas - Técnico em radiologia [Cód. 6819036] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e curso Técnico em Radiologia (apresentar Certificado) - SALÁRIO R$ 2.591,99.
1 vaga - Técnico em segurança do trabalho [Cód. 6823637] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, curso Técnico em Segurança do Trabalho (apresentar Certificado) e CNH "B" - SALÁRIO R$ 2.400,00.
1 vaga - Técnico em segurança do trabalho [Cód. 6745286] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, curso Técnico em Segurança do Trabalho (apresentar Certificado), CNH "B" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 2.700,00.
2 vagas - Topógrafo [Cód. 6785611] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade para viagens.
1 vaga - Torneiro mecânico [Cód. 6770701] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 2.800,00.
1 vaga - Torneiro mecânico [Cód. 6800793] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e curso de Mecânica (apresentar Certificado) - SALÁRIO R$ 2.700,00.
1 vaga - Trabalhador volante da agricultura [Cód. 6755135] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, CNH "A" e disponibilidade para viagens.
1 vaga - Tratorista agrícola [Cód. 6810178] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "B" e disponibilidade para viagens.
10 vagas temporárias (120 dias) - Tratorista agrícola [Cód. 6789379] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar).
1 vaga - Vaqueiro [Cód. 6791113] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal.
1 vaga - Vendedor interno [Cód. 6616673] - exige experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 2.200,00.
1 vaga - Vendedor interno [Cód. 6764301] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.305,00 + Comissão.
1 vaga - Vendedor - no comércio de mercadorias [Cód. 6829536] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.382,00.
2 vagas - Vendedor pracista [Cód. 6608969] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "AB" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.302,00 + Comissão.
2 vagas - Vendedor pracista [Cód. 6609319] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.320,00 + Comissão.
1 vaga - Vendedor pracista [Cód. 6768930] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "B" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.305,00 + Comissão.
1 vaga - Vendedor pracista (Telefonia) [Cód. 6799546] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio (completo ou cursando), CNH "B", carro próprio e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.345,12.
1 vaga - Vendedor pracista [Cód. 6733813] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), veículo próprio (carro ou moto) e CNH condizente com o veículo.
6 vagas - Vigilante [Cód. 6756612] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar), curso de Vigilante Patrimonial (apresentar Certificado), CNH "B" e disponibilidade para viagens.
4 vagas - Vigilante [Cód. 6622117] - exige ensino médio (completo ou cursando), CNH "B", curso de Vigilante Patrimonial (apresentar Certificado) e disponibilidade de horários.
Av. São Francisco de Assis, nº 1070, bairro Lagoinha Telefone: (34) 3226-6389
CÓDIGO: 6832439 – Entrevista no SINE dia 03/05 às 8h30
03 VAGAS: Atendente de Lojas e Mercados
SALÁRIO: R$ 1.595,00
Não exige experiência
Ensino Fundamental Completo
CÓDIGO: 6832472 – Entrevista no SINE dia 03/05 às 8h30
03 VAGAS: Auxiliar de Linha de Produção
SALÁRIO: R$ 1.595,00
Não exige experiência
Ensino Fundamental Completo
CÓDIGO: 6832439 – Entrevista no SINE dia 03/05 às 8h30
03 VAGAS: Padeiro
SALÁRIO: R$ 1.900,00
Não exige experiência
Ensino Fundamental Completo
CÓDIGO: 6812397 – Entrevista no SINE dia 03/05 às 9h
02 VAGAS: Operador de Empilhadeira
SALÁRIO: R$ 1.947,07
06 meses de experiência comprovada
Ensino Médio Completo
CÓDIGO: 6818801 – Entrevista no SINE dia 03/05 às 9h
04 VAGAS: Auxiliar de Logística
SALÁRIO: R$ 1.352,49
Não exige experiência
Ensino Fundamental Incompleto
CÓDIGO: 6798778 – Entrevista no SINE dia 03/05 às 9h
03 VAGAS: Auxiliar de Armazenamento
SALÁRIO: R$ 1.429,40
Não exige experiência
Ensino Fundamental Incompleto
CÓDIGO: 6701108 – Entrevista no SINE dia 03/05 às 9h
06 VAGAS: Camareira de Hotel
SALÁRIO: R$ 1.469,11
Não exige experiência
Ensino Fundamental Completo
CÓDIGO: 6832888
05 VAGAS: Auxiliar de Linha de Produção
SALÁRIO: R$ 1.953,00
06 meses de experiência comprovada
Ensino Médio Completo
CÓDIGO: 6833637
02 VAGAS: Ajudante de Pintor
SALÁRIO: R$ 1.320,00
06 meses de experiência
Ensino Médio Completo
CÓDIGO: 6833606
01 VAGA: Pintor de Obras
SALÁRIO: R$ 1.460,00
06 meses de experiência
Ensino Médio Completo
CÓDIGO: 6833717
01 VAGA: Auxiliar Administrativo
SALÁRIO: R$ 1.800,00
06 meses de experiência comprovada
Ensino Médio Completo
CÓDIGO: 6833450
01 VAGA: Pizzaiolo
SALÁRIO: R$ 1.800,00
06 meses de experiência comprovada
Ensino Fundamental Completo
CÓDIGO: 6815293
01 VAGA: Auxiliar de Laboratório de Análises – CNH: B
SALÁRIO: R$ 1.700,00
Não exige experiência
Técnico Profissionalizante em Área Laboratorial, Meio Ambiente ou Química
CÓDIGO: 6701596
03 VAGAS: Montador de Acessórios
SALÁRIO: R$ 1.500,00
06 meses de experiência
Ensino Fundamental Incompleto
CÓDIGO: 6623510
01 VAGA: Montador de Móveis
SALÁRIO: R$ 1.900,00
06 meses de experiência comprovada
Ensino Fundamental Incompleto
CÓDIGO: 6832242
02 VAGAS: Atendente Balconista
SALÁRIO: R$ 1.503,73
Não exige experiência
Ensino Fundamental Completo
CÓDIGO: 6831671
01 VAGA: Eletrônico de Manutenção – CNH: B
SALÁRIO: R$ 1.537,00
Não exige experiência
Ensino Médio Completo
CÓDIGO: 6833779
04 VAGAS: Auxiliar de Limpeza – exclusiva para PCD
SALÁRIO: R$ 1.310,00
Não Exige experiência
Ensino Médio Fundamental
Sistema Nacional de Emprego – Sine
Av. São Francisco de Assis, 1070 – Bairro Lagoinha
Telefone: (34) 3226-6389
Funcionamento: segunda a sexta, das 8h às 17h
www.empregabrasil.mte.gov.br
Secretaria Municipal de Desenvolvimento Social, Trabalho e Habitação / Sedese MG
Decisão entre o Praia Clube e o Minas será às 10h, com portões abertos a partir das 8h30
Com informações e foto da Prefeitura de Uberlândia
A Arena Sabiazinho recebe neste domingo 7/5, às 10h, a final da Superliga Feminina de Vôlei, em jogo único, entre o Praia Clube e o Minas. Os ingressos para a partida se esgotaram nesta segunda (1°), conforme informou a Federação Mineira de Vôlei (FMV), e a estrutura já está pronta para receber mais esse evento esportivo de relevância nacional.
Esta será a terceira vez que a principal competição de vôlei feminino do Brasil será decidida em Uberlândia. A Arena Sabiazinho também já foi palco das finais da Superliga Masculina, do Sul-Americano Feminino de Clubes e do Torneio Pré-Olímpico Feminino de Vôlei.
Estrutura
A Arena Sabiazinho foi construída e inaugurada pelo prefeito Odelmo Leão em 2007 e tem 8.861 metros quadrados, com capacidade para receber até 6.013 pessoas nas arquibancadas.
O local é adaptado para pessoas em cadeiras de rodas e conta com 15 saídas de emergência, oito banheiros, seis vestiários (quatro para atletas e dois para árbitros), tribuna de honra, quadra com piso de taco flutuante, sala de imprensa, bar, lanchonete, departamento médico, almoxarifado, setor administrativo, bilheteria e amplo estacionamento.
Desde 2019, o espaço recebeu importantes melhorias, como a instalação de 128 lâmpadas de LED, recuperação total de dois elevadores que estavam desativados, impermeabilização do telhado do ginásio, instalação de refletores de LED, reforma de todos os banheiros, pintura da quadra e manutenção das plataformas elevatórias e do quadro de distribuição do sistema de energia da arena.
Já na última semana, o local recebeu um novo sistema de iluminação externa, implantada pela Prefeitura de Uberlândia, por meio da Secretaria Municipal de Serviços Urbanos. A novidade é parte das ações da Parceria Público-Privada (PPP), firmada com a empresa Engie.
No total, são 24 luminárias em RGB (vermelho, verde e azul – em tradução), dando destaque ao redor de toda a estrutura, e 72 luminárias na fachada, com temperatura de cor branco neutro e nove projetores de mesma característica direcionados ao letreiro.
“É um dos melhores ginásios do país, com estrutura ideal para eventos memoráveis, como certamente será essa decisão entre o Praia Clube e o Minas”, disse o presidente da FMV, Tomás Mendes.
Produto será dividido em quatro tipos
Fonte: Agência Brasil Edição: Leila dos Santos / Nathália Mendes foto: MAPA/Divulgação
A partir de terça-feira 2/5, o presunto vendido no Brasil deve ter quatro tipos: cozido, cozido superior, cozido tenro e cozido de aves. A regra é do Ministério da Agricultura, mas os fabricantes terão um ano para adaptarem os produtos a esses tipos.
A portaria atende pedidos do setor produtivo e quer dar nomes aos produtos, garantir a segurança, diminuir riscos à saúde e padronizar os presuntos. O ministério também determinou que, para manter a qualidade do presunto brasileiro, toda a proteína contida deve ter, no máximo, 25% de colágeno, o que garante a firmeza. No caso dos presuntos cozidos de aves, o colágeno não pode ser maior que 10% da proteína.
A norma ainda prevê que o máximo de carne moída permitida no presunto cozido é de 10%. No cozido tenro, até 5% por cento. Já a carne do presunto cozido superior não pode ser moída em nenhuma quantidade.
Com as mudanças aumentou, ainda, a quantidade de carne nos produtos e reduziu a quantidade de água: os presuntos cozidos não podem ter menos de 16% de carne. Quanto à água, o limite é 5%. Já no caso do presunto cozido de aves, precisa ter pelo menos 14% de carne e, no máximo 2% de carboidratos e pouco mais de 5% de água.
Segundo o Ministério da Agricultura, os presuntos cozido, cozido superior e cozido tenro são feitos, basicamente, da carne de pernil suíno, sem pele. O cozido tenro deve ser sempre defumado. Já o cozido de aves, como diz o nome, é feito de carnes das pernas de aves, moídos ou não.
Chiara Biondini assumiu o cargo após completar 21 anos
Fonte: Agência Brasil Foto: Guilherme Bergamini/ALMG
O Tribunal Superior Eleitoral (TSE) decidiu na terça-feira 2/5 manter a posse da deputada estadual Chiara Biondini (PP-MG), eleita a parlamentar mais jovem nas eleições de 2022. Mandato foi impugnado pelo suplente do partido, Heleno Marcio de Melo Boy, que alegou a condição de elegibilidade de Chiara para tomar posse.
O suplente contestou a posse da deputada, que foi realizada no dia 22 de fevereiro, após a parlamentar completar 21 anos, idade mínima exigida pela Constituição para assumir o cargo na Assembleia Legislativa de Minas Gerais (ALMG). Os demais deputados foram empossados em 1° de fevereiro, na primeira sessão da legislatura.
Segundo os advogados de Chiara, o regimento interno da assembleia permite a realização da posse em até 30 dias após a primeira reunião.
Ao analisar o caso, por unanimidade, os ministros do TSE decidiram manter a posse da deputada.
Durante a sessão, o presidente do TSE, ministro Alexandre de Moraes, ressaltou que a decisão não é uma autorização para a criação de prazos irrazoáveis para desvio de finalidade para burlar a lei. Em janeiro, Moraes rejeitou uma liminar para impedir a posse de Chiara.
"O prazo não só é razoável, como é praxe. É praxe no Congresso Nacional, no STF e em todo o serviço público. Não há nada que destoe da regularidade", concluiu.
Presidente da Câmara atendeu ao pedido do relator do projeto
Fonte: Agência Brasil foto: Lula Marques/ Agência Brasil
O presidente da Câmara, Arthur Lira, decidiu, nesta terça-feira (2), retirar de pauta a votação do Projeto de Lei (PL) 2630, conhecido como PL das Fake News. Lira atendeu um pedido do relator do projeto, deputado Orlando Silva (PCdoB -RJ). A proposta estava prevista para ter seu mérito analisado nessa sessão. O pedido do relator acontece após uma sequência de polêmicas envolvendo o texto da proposta.
O texto está apto para ser analisado desde a semana passada, quando o plenário da Câmara dos Deputados aprovou o requerimento de urgência para agilizar a tramitação da proposta. Também na última semana, Silva apresentou novo parecer retirando trechos polêmicos do texto. No entanto, ao iniciar a sessão, ele argumentou que precisaria de mais tempo para incorporar novos pontos ao projeto.
“Não tivemos tempo útil para examinar todas as sugestões, por isso gostaria de fazer um apelo para, consultados os líderes, que pudéssemos retirar da pauta de hoje a proposta e pudéssemos consolidar a incorporação de todas as sugestões que foram feitas para ter uma posição que unifique o plenário da Câmara dos Deputados em um movimento de combater a desinformação e garantir a liberdade de expressão”.
Segundo o relator, a principal dificuldade de consenso entre os congressistas está na definição sobre a quem caberá fiscalizar o cumprimento e as sanções impostas pela lei. “Ganhou muita força hoje a ideia da Anatel [Agência Nacional de Telecomunicações], mas, ainda assim, muitos parlamentares resistem à hipótese. Esse é um tema em que é necessário um diálogo com o governo, pois da parte do governo há críticas com a possibilidade de a Anatel ser esse órgão responsável. O que era um impasse na semana passada, segue sendo um impasse”.
De acordo com o deputado, ainda não há prazo para que o projeto retorne para análise do plenário. Silva destacou que serão necessárias, pelo menos, duas semanas para que o projeto esteja pronto para ser submetido à apreciação.
Ao chegar à Câmara, o presidente da Casa, deputado Arthur Lira (PP-AL) afirmou que o texto só seria colocado em votação caso houvesse votos suficientes para aprová-lo. “Se tiver, claro que vota. Se não tiver, o meu intuito é que não vote hoje”, disse.
O PL 2630/20 institui a Lei Brasileira de Liberdade, Responsabilidade e Transparência na Internet, com normas e mecanismos de transparência para provedores de redes sociais, ferramentas de busca e de mensagens instantâneas, bem como as diretrizes para seu uso.
Impasses
Na tarde desta terça-feira, a Secretaria Nacional do Consumidor (Senacon), do Ministério da Justiça, determinou que a Google tome uma série de medidas cautelares para corrigir indícios de que a empresa estivesse censurando o debate público sobre a proposta.
Horas depois, a plataforma retirou o link que direcionava para o texto “O PL das Fake News pode aumentar a confusão sobre o que é verdade ou mentira no Brasil”. A frase remetia os internautas para um artigo no qual o diretor de Relações Governamentais e Políticas Públicas da empresa no Brasil, Marcelo Lacerda, criticava a medida.
Além da obrigação de sinalizar o conteúdo publicitário deste e de outros conteúdos contrários à aprovação do PL que produzir e divulgar, a Senacon também determinou que a Google passe a informar os consumidores sobre eventual conflito de interesse na questão, já que a eventual aprovação do projeto vai impactar suas operações. Por já ter dado ampla divulgação às críticas à proposta de regulação das plataformas digitais, a Google também terá que começar a veicular, em até duas horas após ser notificada da decisão, as posições favoráveis ao projeto de lei. Se descumprisse as determinações da Senacon, a empresa seria multada em R$ 1 milhão por hora.
STF
Também nesta terça-feira, o ministro Alexandre de Moraes, do Supremo Tribunal Federal (STF), determinou que presidentes de empresas que operaram redes sociais prestem depoimento, no prazo de cinco dias, na Polícia Federal (PF).
A decisão de Moraes foi proferida após a divulgação de denúncias sobre o suposto favorecimento de resultados contrários ao PL das Fake News. As plataformas deverão retirar do ar todos os anúncios que tratam o projeto como PL da Censura. Pela decisão, deverão prestar depoimento os presidentes do Google, Meta (Facebook e Instagram), Spotify e Brasil Paralelo.
Cade
O Conselho Administrativo de Defesa Econômica (Cade) instaurou um procedimento preparatório de inquérito administrativo para apurar suposto abuso de posição dominante por parte do Google e da Meta, no âmbito das discussões relacionadas à proposta.
A decisão foi tomada depois de órgão receber uma série de denúncias contra as plataformas Google e Meta, apontando para a suposta realização de campanha contra o projeto nestas redes e também no YouTube, Facebook e Instagram. No documento, o Cade diz que as empresas estão sendo investigadas em outros inquéritos que apuram indícios de infração à ordem econômica.
O acidente foi no município de Monte Carmelo
Com informações e foto da Polícia Militar Rodoviária
A Polícia Militar Rodoviária foi acionada na noite de terça-feira, 02/05/23, por volta 20h25min, na MG 190 KM 35, no município de Monte Carmelo para um acidente.
Segundo a PMRv, J. B. d S., 47 anos, informou que dirigia a caminhonete Fiat/ Strada de cor cinza, pela rodovia MG 190, e que no KM 35 deparou com três animais bovinos (vacas) sobre a pista de rolamento e que, apesar de tentar desviar, veio a atropelar um dos animais, causando-lhe ferimentos na cabeça.
Os ocupantes do veículo, que teve danos de pequena monta, não sofreram ferimentos.
Os animais não possuíam marca de propriedade, sendo eles retirados da rodovia.