Alterações contemplam casos de internação em razão de complicações do parto
Fonte: TJMG Ato normativo se adequa à Resolução 321/2020, do CNJ, que ganhou nova redação em março deste ano (Crédito: Augusto Brasil/TJMG)
O Tribunal de Justiça de Minas Gerais alterou a resolução que dispõe sobre licença-maternidade e licença-paternidade de magistrados e servidores do Judiciário estadual. Com a Resolução 1.056/2023, publicada no Diário do Judiciário eletrônico em 23 de outubro deste ano, a licença-paternidade, tal qual a licença-maternidade, será estendida pelo prazo correspondente ao período de internação do recém-nascido e/ou da sua mãe, nos casos em que houver complicações do parto.
A licença-paternidade passa a ter início no momento em que houver a alta hospitalar do recém-nascido ou de sua mãe, o que ocorrer por último, ainda que o período de internação exceda a duas semanas. A licença concedida ao pai será estendida pelo tempo em que o recém-nascido e/ou sua mãe estiverem internados em razão de complicações do parto.
O presidente José Arthur de Carvalho Pereira Filho afirma que, com essa alteração, o TJMG reforça o seu compromisso com a proteção da infância, da maternidade e da paternidade, pilares importantes de qualquer sociedade. “Sabemos que os primeiros meses após a chegada de um filho são desafiadores para a rotina familiar, que precisa se ajustar a uma nova realidade. Essas mudanças podem se tornar ainda mais complexas se há problemas no parto, que exigem internações posteriores. Por isso, o Tribunal, ao modificar o seu normativo, reafirma a preocupação de que as famílias possam enfrentar esse período juntas e com maior tranquilidade”, afirmou.
Com a inclusão desse marco inicial de contagem da licença-paternidade, o ato normativo se adequa à Resolução 321/2020, do Conselho Nacional de Justiça (CNJ), que ganhou nova redação em março deste ano. A diretriz do CNJ a respeito do termo inicial para a licença-paternidade atendeu a um pedido de providências formulado pela Associação Nacional dos Magistrados da Justiça do Trabalho (Anamatra).
O normativo do Conselho, regulamentado no TJMG por meio da Resolução nº 938/2020, já previa que a licença à gestante teria início no momento da alta hospitalar do recém-nascido ou da mãe, podendo ser antecipada para o primeiro dia do nono mês de gestação ou data anterior, conforme prescrição médica. No entanto, nada havia sido alterado em relação à licença-paternidade, que mantinha o seu início previsto para a data do nascimento do bebê.
“A internalização dessa nova sistemática assistencial em nossos normativos contempla o anseio de atenção integral à criança, que contará, nesses primeiros dias de vida, com a presença atenciosa de seus genitores, a partir da saída do hospital. O Tribunal reconhece a importância desse cuidado e valoriza a satisfação e o bem-estar de magistradas, magistrados, servidoras e servidores”, disse o corregedor-geral de Justiça, desembargador Luiz Carlos de Azevedo Corrêa Junior.
A norma interna do Tribunal passa a abranger de forma expressa a hipótese, antes não contemplada, mas que pode ocorrer, de mãe e recém-nascido ficarem internados em caso de complicações no parto. Nessas situações, pai e mãe terão suas licenças estendidas pelo período de internação, o que foi considerado um direito dos genitores.
O CNJ, ao avaliar o assunto, afirmou que “é na ida para casa, depois de concedida a alta, que os bebês efetivamente demandarão o cuidado e a atenção integral dos pais, notadamente da mãe”.
A diretora executiva de Administração de Recursos Humanos do TJMG, Neuza Rezende, pontua que a inovação normativa permite uma divisão mais equitativa das responsabilidades parentais entre pai e mãe e diminui o estresse materno. Para ela, ao ter o apoio do pai em casa, após a alta hospitalar, a mãe reduz a ansiedade e aumenta a capacidade de enfrentar os desafios da adaptação à maternidade. “Tudo isso contribui para o estabelecimento de laços familiares saudáveis, importantes ao desenvolvimento da criança”, afirma.
Uma ambulância do SAMU esteve no local e socorreu o funcionário para a Santa Casa de Misericórdia de Patos de Minas.
Na tarde desta segunda-feira (06/11), um acidente foi registrado na avenida JK, no bairro Gramado, em Patos de Minas. Um funcionário ficou ferido e precisou ser socorrido pelo SAMU após cair com um trator da marquise de uma concessionária.
Segundo informações dos colegas de trabalho, o jovem, de 18 anos, realizava uma manobra na máquina quando perdeu o controle, atingiu o cercado e caiu de uma altura de cerca se três metros sobre a calçada da empresa. A suspeita é que ele teria tentado dar ré no maquinário e errado a marcha.
Uma ambulância do SAMU esteve no local e socorreu o funcionário para a Santa Casa de Misericórdia de Patos de Minas. Ele estava em estado de choque e sofreu um ferimento no joelho.
O trator marca Valtra/A950, avaliado em R$ 300 mil, ficou destruído. Toda o cercado da fachada da empresa também foi danificado.
Técnicos do Ministério do Trabalho e Emprego estiveram no local para investigar as circunstâncias do acidente.
A concessionária informou que está prestando toda assistência ao funcionário e que o jurídico já foi acionado para auxiliar nas investigações.
Em nota, a Mercantil Regional de Tratores Ltda, diante do acidente, na sua filial de Patos de Minas, afirmou que apresenta o irrestrito e total apoio ao colaborador, bem como a todos os seus familiares.
Fonte: Toninho Cury/Cube Notícias
O veículo estava a cerca de 10 metros das margens da rodovia e em um desnível
= 
Na manhã deste dia 07 de novembro de 2023, por volta das 05h30, a 2ª Cia BM-P.A. Corpo de Bombeiros Militar de Minas Gerais (CBMMG) de Campos Altos, recebeu um chamado via telefone fixo para atender a um capotamento de automóvel às margens da BR-354, no km 356, na divisa entre Campos Altos/MG e Santa Rosa da Serra/MG, no município santa-rosense.
O informante relatou a presença de quatro vítimas, com duas delas no interior do veículo. Os Bombeiros despacharam a equipe de salvamento e solicitaram o apoio do SAMU de São Gotardo.
No local, duas vítimas já haviam saído do veículo, enquanto as duas passageiras do banco traseiro, incluindo R.M.R.B., uma mulher de 65 anos natural de Rio Paranaíba/MG, que apresentavam fraturas fechadas no membro superior direito. Realizada a avaliação e estabilização da cena, priorizando as vítimas e elaborando planos para a remoção.
A segunda vítima, I.M.R., uma mulher de 61 anos também natural de Rio Paranaíba/MG, foi retirada do veículo com uma fratura fechada no membro superior direito e suspeita de fratura na coluna lombar após a chegada da Unidade de Suporte Avançado de São Gotardo.
O condutor, A.J.R., um homem de 68 anos natural de Rio Paranaíba, e V.P.R., uma mulher de 58 anos natural de Tumiritinga/MG, aparentemente não apresentavam ferimentos e recusaram atendimento por parte do Corpo de Bombeiros Militar.
O veículo estava a cerca de 10 metros das margens da rodovia e em um desnível de aproximadamente 1 metro.
Equipe de atendimentoque atuou no loal:
O Sine Araxá fica na Rua Domingos Di Mambro, nº 850, Vila Silvéria (Araxá Center Shopping)- Telefones 3691-7046 e 3691-7049.
O Sine Araxá fica na Rua Domingos Di Mambro, nº 850, Vila Silvéria (Araxá Center Shopping)- Telefone (34) 99257-0854.
1 vaga - Açougueiro [Cód. 7256451] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.650,00.
12 vagas - Ajudante de açougueiro [Cód. 7256301] - exige disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.450,00.
1 vaga - Ajudante de açougueiro [Cód. 7159792] - exige disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.402,00.
2 vagas - Ajudante de açougueiro [Cód. 7016200] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.611,30.
1 vaga - Ajudante de açougueiro [Cód. 7005056] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho.
1 vaga - Ajudante de carga e descarga de mercadoria [Cód. 7082285] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.600,00.
4 vagas - Ajudante de carga e descarga de mercadoria [Cód. 7242476] - sem experiência - SALÁRIO R$ 1.700,00.
5 vagas - Ajudante de carga e descarga/Auxiliar operacional [Cód. 7090877] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.583,83.
20 vagas - Ajudante de carga e descarga de mercadoria [Cód. 7092838] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.634,26.
3 vagas - Ajudante de carga e descarga de mercadoria [Cód. 7096489] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.800,00.
1 vaga temporária (180 dias) - Ajudante de eletricista [Cód. 7064281] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e CNH "B" - SALÁRIO R$ 1.800,00.
2 vagas temporárias (120 dias) - Ajudante de obras [Cód. 7029210] - sem experiência.
1 vaga - Ajudante de serralheiro [Cód. 6995608] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal.
1 vaga - Analista de marketing [Cód. 7162972] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, curso Técnico em Marketing (apresentar Certificado) e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.900,00.
2 vagas - Artífice de manutenção [Cód. 7162383] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 2.005,00.
1 vaga - Assistente administrativo [Cód. 7242664] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.450,00.
1 vaga - Assistente de vendas [Cód. 7172171] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.450,00.
1 vaga - Atendente balconista [Cód. 6970273] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar).
1 vaga - Atendente de balcão [Cód. 7190672] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar).
1 vaga - Atendente de balcão [Cód. 7242775] - exige disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.320,00.
30 vagas - Atendente de lanchonete [Cód. 6930016] - exige ensino médio (completo ou cursando) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.350,00.
1 vaga - Atendente de lanchonete [Cód. 7126594] - exige ensino médio (completo ou cursando) e disponibilidade de horários.
1 vaga exclusiva para pessoas com deficiência (Apresentar Laudo Médico) - Atendente de lojas [Cód. 7064345] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.320,00.
4 vagas temporárias (44 dias) - Atendente de lojas e mercados/Operador de loja [Cód. 7236715] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.421,00.
6 vagas - Atendente de lojas e mercados/Auxiliar operacional [Cód. 7016361] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.434,21.
12 vagas - Atendente de lojas e mercados [Cód. 7120920] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários.
10 vagas - Atendente de lojas e mercados [Cód. 7256201] - exige disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.400,00.
5 vagas - Atendente de lojas e mercados/Operador de loja [Cód. 6782753] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.402,00.
8 vagas - Atendente de padaria [Cód. 7256293] - exige disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.450,00.
2 vagas - Atendente do setor de frios e laticínios [Cód. 6997038] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.402,00.
10 vagas - Atendente do setor de frios e laticínios [Cód. 7256282] - exige disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.450,00.
3 vagas - Atendente do setor de frios e laticínios [Cód. 7016296] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.490,00.
3 vagas - Atendente do setor de frios e laticínios [Cód. 7160627] - exige disponibilidade de horários.
2 vagas - Atendente do setor de hortifrutigranjeiros [Cód. 7252423] - sem experiência - SALÁRIO R$ 1.421,00.
1 vaga (Estágio) - Auxiliar administrativo [Cód. 6942483] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, graduação em Administração ou áreas afins (completo ou cursando), CNH "B" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 660,00/Meio período.
1 vaga (Estágio) - Auxiliar administrativo [Cód. 7253138] - exige graduação em Administração ou áreas afins (cursando) - SALÁRIO R$ 1320,00.
15 vagas exclusivas para pessoas com deficiência (Apresentar Laudo Médico) - Auxiliar administrativo [Cód. 7002099] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.543,22.
1 vaga - Auxiliar administrativo [Cód. 7190936] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e CNH "A" - SALÁRIO R$ 1.941,58.
1 vaga - Auxiliar administrativo [Cód. 7222890] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.500,00.
1 vaga - Auxiliar de compras [Cód. 7234725] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.700,00.
2 vagas - Auxiliar de cozinha [Cód. 7111074] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.493,52.
1 vaga - Auxiliar de cozinha [Cód. 7169473] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.450,00.
2 vagas - Auxiliar de cozinha [Cód. 7151998] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.493,52.
1 vaga - Auxiliar de cozinha [Cód. 7202088] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.500,00.
1 vaga - Auxiliar de dobrador (metais) [Cód. 7242592] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho - SALÁRIO R$ 2.400,00.
1 vaga - Auxiliar de estoque [Cód. 7161513] - sem experiência - SALÁRIO R$ 1.402,00.
1 vaga - Auxiliar de laboratório de análises físico-químicas [Cód. 7227972] - exige curso Técnico em Química, Alimentos, Laticínios ou áreas afins (completo ou cursando) e disponibilidade para trabalhar em escala de turno 6 x 1 (15:00 às 23:20) - SALÁRIO R$ 2.193,54.
2 vagas - Auxiliar de limpeza [Cód. 7094752] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade para trabalhar em escala de turno 12 x 36 (19:00 às 07:00) - SALÁRIO R$ 1.464,40.
3 vagas - Auxiliar de limpeza [Cód. 7256240] - exige disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.400,00.
2 vagas - Auxiliar de limpeza [Cód. 6949891] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.411,29.
1 vaga - Auxiliar de limpeza [Cód. 7210634] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino fundamental completo (apresentar histórico escolar) e disponibilidade para residir em alojamento na fazenda - SALÁRIO R$ 2.244,00.
1 vaga - Auxiliar de limpeza [Cód. 7172178] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.450,00.
5 vagas exclusivas para pessoas com deficiência (Apresentar Laudo Médico) - Auxiliar de limpeza [Cód. 6607539] - exige disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.411,65.
1 vaga - Auxiliar de limpeza [Cód. 7237154] - sem experiência - SALÁRIO 1.438,80.
1 vaga - Auxiliar de limpeza [Cód. 7237510] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO 1.320,00.
1 vaga - Auxiliar de limpeza [Cód. 7082180] - sem experiência - SALÁRIO R$ 1.400,00.
1 vaga - Auxiliar de linha de produção [Cód. 7082996] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar).
2 vagas - Auxiliar de linha de produção [Cód. 7017570] - sem experiência - SALÁRIO R$ 1.401,00.
20 vagas exclusivas para pessoas com deficiência (Apresentar Laudo Médico) - Auxiliar de linha de produção [Cód. 7002078] - sem experiência - SALÁRIO R$ 1.543,22.
2 vagas - Auxiliar de linha de produção [Cód. 6982408] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.450,00.
3 vagas temporárias (100 dias) - Auxiliar de linha de produção [Cód. 7056280] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 2.238,00.
1 vaga - Auxiliar de manutenção predial [Cód. 7114316] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.528,18.
2 vagas - Auxiliar de manutenção predial [Cód. 7016115] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade para trabalhar em escala de turno 12 x 36 (07:00 às 19:00) - SALÁRIO R$ 2.020,00.
1 vaga - Auxiliar de mecânico de autos [Cód. 7180916] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino médio (completo ou cursando) e CNH "B" - SALÁRIO R$ 1.450,00.
1 vaga - Auxiliar de operação [Cód. 7091264] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, graduação em Logística ou áreas afins (apresentar Certificado), CNH "B" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.695,78.
1 vaga - Auxiliar de torneiro mecânico [Cód. 7086686] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.400,00.
1 vaga - Auxiliar de vidraceiro [Cód. 6653061] - exige disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.356,00.
1 vaga - Auxiliar geral de conservação de vias permanentes [Cód. 7116807] - sem experiência - SALÁRIO R$ 1.386,77.
5 vagas - Auxiliar geral de conservação de vias permanentes [Cód. 7058741] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho - SALÁRIO R$ 1.751,30.
5 vagas - Auxiliar mecânico de refrigeração [Cód. 6945213] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "B" e disponibilidade de horários.
2 vagas - Auxiliar técnico de mecânica [Cód. 7051774] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), curso técnico de Eletromecânica ou Mecânica (apresentar Certificado), CNH "B" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 2.238,00.
1 vaga - Bilheteiro de transportes coletivos [Cód. 7003590] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.320,00.
25 vagas - Caixa (supermercado) [Cód. 7120748] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.402,00.
3 vagas - Caixa (supermercado) [Cód. 7159674] - exige disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.402,00.
25 vagas - Caixa (supermercado) [Cód. 7256419] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.450,00.
6 vagas - Caixa (Supermercado) [Cód. 7016221] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.503,88.
2 vagas - Caldeireiro [Cód. 6796658] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 2.670,00.
1 vaga - Camareira de hotel [Cód. 7132414] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.493,52.
1 vaga - Camareira (motel) [Cód. 7120457] - exige disponibilidade para trabalhar em escala de turno 12 x 36 (19:00 às 07:00).
2 vagas - Carregador (armazém) [Cód. 7123593] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.400,00.
5 vagas - Carregador de vagões [Cód. 7107480] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade para trabalhar em escala de turno 4 x 4 (7 às 19 e 19 às 7) - SALÁRIO R$ 1.462,11.
1 vaga - Carregador e descarregador de caminhões [Cód. 7081839] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.480,00.
2 vagas - Chapa (movimentador de mercadoria) [Cód. 7043246] - sem experiência - SALÁRIO R$ 1.700,00.
2 vagas - Consultor de vendas [Cód. 7174681] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.400,00.
4 vagas - Consultor de vendas [Cód. 7145172] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.372,00.
1 vaga - Consultor de vendas [Cód. 7223370] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e CNH "B" - SALÁRIO R$ 2.131,50.
1 vaga - Controlador de pragas [Cód. 7003401] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "B" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.800,00.
2 vagas - Controlador de pragas [Cód. 6942499] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "B" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.333,00.
1 vaga - Cortador de couro na fabricação de calçados [Cód. 7153975] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar).
1 vaga - Cortador de roupas [Cód. 7051645] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.401,96.
1 vaga - Costureira em geral [Cód. 7051594] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal - SALÁRIO R$ 1.401,96.
3 vagas - Cuidador de idosos [Cód. 7186786] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal - SALÁRIO R$ 1.505,00.
2 vagas temporárias (150 dias) - Eletricista [Cód. 7082342] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 2.500,00.
2 vagas - Eletricista de instalações de veículos automotores [Cód. 6990325] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio (completo ou cursando) e CNH "A" ou "B" - SALÁRIO R$ 2.000,00.
1 vaga - Eletricista de instalações de veículos automotores (ônibus) [Cód. 6695128] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 3.002,58.
15 vagas - Empacotador [Cód. 7120794] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.402,00.
1 vaga - Empregada doméstica [Cód. 6974142] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.450,00.
1 vaga - Empregada doméstica [Cód. 7032326] - sem experiência - SALÁRIO R$ 1.320,00.
1 vaga - Empregada doméstica [Cód. 6972253] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar).
1 vaga - Empregada doméstica [Cód. 6873176] - sem experiência - SALÁRIO R$ 1.320,00.
1 vaga - Empregada doméstica [Cód. 6605267] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho - SALÁRIO R$ 1.800,00.
1 vaga - Empregada doméstica [Cód. 6962171] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar).
1 vaga - Empregada doméstica [Cód. 7094922] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal - SALÁRIO R$ 1.500,00.
1 vaga - Empregada doméstica [Cód. 7128444] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e referências de empregos anteriores - SALÁRIO R$ 1.000,00/Meio período.
1 vaga - Encarregado de estoque [Cód. 7255630] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 2.021,00.
1 vaga - Encarregado de hortifrutigrangeiros [Cód. 7255675] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 2.021,00.
1 vaga - Encarregado de supermercado [Cód. 7255623] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 2.021,00.
10 vagas - Estoquista [Cód. 7120702] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.402,00.
1 vaga - Faxineiro [Cód. 7186089] - sem experiência.
5 vagas - Faxineiro [Cód. 6952066] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade para trabalhar em escala de turno (6 x 1 – 6 x 2 – 6 x 3) - SALÁRIO R$ 1.440,00.
1 vaga - Fiscal de caixa [Cód. 7255597] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.827,00.
8 vagas - Fiscal de loja [Cód. 7256366] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.727,00.
1 vaga - Fiscal de loja [Cód. 7134953] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.565,00.
14 vagas - Fiscal de loja [Cód. 7120882] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários.
4 vagas - Fiscal de prevenção de perdas [Cód. 7145290] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.608,27.
1 vaga - Frentista [Cód. 7145843] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 2.000,00
2 vagas - Garçom [Cód. 6881333] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários.
1 vaga - Gerente de restaurante [Cód. 6881329] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "A" e disponibilidade de horários.
1 vaga - Gerente de supermercado [Cód. 7255513] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários.
3 vagas - Inspetor de tráfego rodoviário [Cód. 7117040] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "C" e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 2.058,30.
1 vaga - Instalador de equipamentos de comunicação [Cód. 7008013] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "B" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.337,45.
2 vagas - Instalador de som e acessórios de veículos [Cód. 6850549] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "B" e disponibilidade para viagens.
2 vagas - Instalador-reparador de linhas de comunicação de dados [Cód. 7118928] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "B" e disponibilidade de para viagens - SALÁRIO R$ 1.650,65.
1 vaga temporária (1 ano) - Instrutor de aprendizagem e treinamento industrial [Cód. 7129212] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, curso Técnico em Segurança do Trabalho (apresentar Certificado), CNH "B" e carro próprio - SALÁRIO R$ 5.274,00.
1 vaga - Instrutor de auto-escola [Cód. 7032639] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "B" e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 2.013,00.
12 vagas - Jardineiro [Cód. 6941690] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$1.583,83.
1 vaga - Lavador de veículos [Cód. 7180881] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino médio (completo ou cursando) e CNH "B" - SALÁRIO R$ 1.450,00.
2 vagas - Líder de conservação de vias permanentes [Cód. 7117100] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "C" e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.828,26.
1 vaga - Manobrista [Cód. 7082143] - exige CNH "D" e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.888,00.
1 vaga - Marceneiro [Cód. 7170610] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho - SALÁRIO R$ 2.721,00.
2 vagas - Mecânico de auto em geral [Cód. 6990320] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio (completo ou cursando) e CNH "A" ou "B" - SALÁRIO R$ 2.000,00.
1 vaga - Mecânico de auto em geral [Cód. 6953322] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho.
2 vagas - Mecânico de automóvel [Cód. 6605541] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e CNH "B".
1 vaga - Mecânico de equipamentos industriais [Cód. 7171929] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, curso Técnico em Mecânica (apresentar Certificado) e disponibilidade para trabalhar em escala de turno (6 x 1 - 6 x 2 - 6 x 3) - SALÁRIO R$ 2.974,00.
4 vagas - Mecânico de equipamentos industriais - auxiliar [Cód. 7236869] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "B" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO 1.600,00.
2 vagas - Mecânico de equipamentos industriais [Cód. 7223603] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 2.700,00.
1 vaga - Mecânico de equipamentos industriais - ajudante [Cód. 7121522] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.431,00.
5 vagas - Mecânico de manutenção de ar condicionado [Cód. 6945364] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "B" e disponibilidade de horários.
1 vaga - Mecânico de manutenção de máquinas, em geral - ajudante [Cód. 7137179] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.320,00.
1 vaga - Mecânico de manutenção de máquinas de construção civil [Cód. 7113434] - exige curso Técnico em Mecânica ou áreas afins (completo ou cursando) e CNH "B" - SALÁRIO R$ 2.300,00.
2 vagas - Mecânico de máquina agrícola [Cód. 7051747] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "B" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 3.800,00.
1 vaga - Mecânico de motocicletas [Cód. 6965552] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e CNH "A".
1 vaga - Mecânico de motor a diesel (socorrista) [Cód. 7082100] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, CNH "D" e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 4.000,00.
5 vagas - Mecânico lubrificador industrial [Cód. 7218764] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.941,00.
4 vagas - Monitor infantil [Cód. 7121364] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e curso de Magistério ou áreas afins (completo ou cursando).
3 vagas - Montador de andaimes - ajudante [Cód. 6850074] - sem experiência - SALÁRIO R$ 1.500,00.
2 vagas - Montador de estruturas metálicas [Cód. 7096805] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.500,00.
1 vaga - Montador de móveis de madeira - auxiliar [Cód. 7170521] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, CNH "B" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.421,00.
1 vaga - Motofretista [Cód. 6805026] - exige CNH "A" - SALÁRIO R$ 1.695,00.
1 vaga - Motofretista [Cód. 6949959] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "A" e disponibilidade para trabalhar em escala de turno 5 x 1 - SALÁRIO R$ 1.716,00.
1 vaga - Motorista carreteiro [Cód. 7153204] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, CNH "E" e disponibilidade para viagens.
14 vagas - Motorista carreteiro [Cód. 6819218] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, CNH "E", curso MOPP atualizado e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 2.507,77.
1 vaga - Motorista de caminhão [Cód. 7180244] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e CNH "D".
2 vagas - Motorista de caminhão [Cód. 7007857] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "D" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.938,81.
3 vagas - Motorista de caminhão [Cód. 7146789] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, CNH "D" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 2.200,00.
1 vaga - Motorista de caminhão [Cód. 7114987] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "D" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 2.500,00.
4 vagas - Motorista de caminhão [Cód. 7209074] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "D" e disponibilidade para trabalhar em escala de turno 4 x 4 (7 às 19 e 19 às 7).
1 vaga - Motorista de caminhão [Cód. 7242567] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e CNH "D" - SALÁRIO R$ 2.400,00.
1 vaga - Motorista de caminhão [Cód. 7195639] - exige CNH "D" - SALÁRIO R$ 1.800,00.
1 vaga - Motorista de caminhão [Cód. 7201777] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "D" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.900,00.
1 vaga - Motorista de caminhão-guincho pesado com munk [Cód. 7080515] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e CNH "D" - SALÁRIO R$ 2.500,00.
3 vagas - Motorista de furgão ou veículo similar [Cód. 7215538] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "D" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.900,00.
3 vagas - Motorista de ônibus rodoviário [Cód. 6944047] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "D" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 2.200,00.
5 vagas - Motorista de ônibus rodoviário [Cód. 6992674] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "D", curso de Transporte de Passageiros, disponibilidade para viagens e disponibilidade para residir em alojamento na cidade de Serra do Salitre/MG - SALÁRIO R$ 2.500,00.
10 vagas - Motorista de ônibus urbano [Cód. 6607545] - exige CNH "D" e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 2.236,84.
1 vaga - Motorista de ônibus urbano [Cód. 7144585] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, CNH "D", curso de Transporte de Passageiros e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 2.077,08.
1 vaga - Motorista entregador [Cód. 7064660] - exige CNH "AB" - SALÁRIO R$ 1.900,00.
2 vagas - Motorista entregador [Cód. 7017453] - exige CNH "AD" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.938,81.
3 vagas - Motorista entregador [Cód. 6738741] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "D" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.964,43.
3 vagas - Motorista entregador [Cód. 6733734] - exige CNH "AB" e disponibilidade para trabalhar em escala de turno 12 x 36 (diurno).
1 vaga - Oficial de manutenção [Cód. 7237096] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "AB" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO 1.500,00.
1 vaga - Oficial de serviços gerais [Cód. 7186800] - sem experiência - SALÁRIO R$ 1.505,00.
1 vaga - Oficial de serviços gerais (limpeza) [Cód. 7121333] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.320,00.
2 vagas - Oficial de serviços gerais (serviço pesado) [Cód. 7123389] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.500,00.
2 vagas - Oficial de serviços gerais (serviço pesado) [Cód. 7096746] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.420,00.
2 vagas - Oficial de serviços gerais (limpeza) [Cód. 7192713] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.500,00.
3 vagas - Oficial de serviços gerais (serviço pesado) [Cód. 7195410] - sem experiência - SALÁRIO R$ 1.500,00.
2 vagas - Oficial de serviços gerais (serviço pesado) [Cód. 7202008] - sem experiência.
1 vaga - Operador de caixa [Cód. 7096503] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.320,00.
1 vaga - Operador de caixa [Cód. 7153045] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários.
1 vaga - Operador de caixa [Cód. 7154164] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.219,41.
1 vaga - Operador de caixa [Cód. 7145910] - exige ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade para trabalhar em escala de turno 12 x 36 (05:30 às 17:30) - SALÁRIO R$ 1.900,00.
1 vaga - Operador de caixa [Cód. 7186061] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho.
1 vaga - Operador de caixa [Cód. 7156015] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade para trabalhar em escala de turno 12 x 36 (07:00 às 19:00) - SALÁRIO R$ 1.422,69.
1 vaga - Operador de caixa [Cód. 7202197] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.500,00.
1 vaga - Operador de caldeira [Cód. 7171649] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade para trabalhar em escala de turno (6 x 1 - 6 x 2 - 6 x 3) - SALÁRIO R$ 2.287,00.
6 vagas - Operador de câmaras frias [Cód. 7120803] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.402,00.
1 vaga - Operador de empilhadeira [Cód. 7146167] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho.
1 vaga - Operador de guindaste móvel [Cód. 7080202] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e CNH "D" - SALÁRIO R$ 2.000,00.
1 vaga - Operador de motosserra [Cód. 7162435] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e CNH "D" - SALÁRIO R$ 1.474,05.
1 vaga - Operador de microcomputador [Cód. 7255539] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.675,00.
3 vagas - Pedreiro [Cód. 6990375] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal - SALÁRIO R$ 2.180,00.
3 vagas - Pedreiro [Cód. 6952940] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 2.340,50.
2 vagas - Pedreiro [Cód. 7096413] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 2.300,00.
4 vagas - Pedreiro [Cód. 6646211] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 2.100,00.
5 vagas - Pedreiro [Cód. 6925159] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar).
5 vagas - Pedreiro [Cód. 7247875] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho - SALÁRIO R$ 2.100,00.
2 vagas - Pedreiro [Cód. 7245046] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 2.500,00.
3 vagas - Pedreiro [Cód. 6861466] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO PEDREIRO I = R$ 2.089,45 / PEDREIRO II = R$ 2.340,50 / PEDREIRO III = R$ 2.532,00.
3 vagas - Pedreiro [Cód. 6647649] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho - SALÁRIO R$ 1.934,67.
2 vagas - Pizzaiolo [Cód. 6909670] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal - SALÁRIO R$ 1.530,00.
1 vaga - Porteiro - auxiliar [Cód. 7156432] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, CNH "B" e disponibilidade para trabalhar em escala de turno (6 x 1 – 6 x 2 – 6 x 3) - SALÁRIO R$ 1.864,00.
1 vaga - Promotor de vendas [Cód. 7135172] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.421,00.
2 vagas - Quitandeira [Cód. 6991853] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal.
1 vaga - Recepcionista, em geral [Cód. 7215449] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.487,00.
10 vagas - Repositor - em supermercados [Cód. 7120657] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.402,00.
1 vaga - Repositor - em supermercados [Cód. 7159875] - exige disponibilidade de horários.
25 vagas - Repositor - em supermercados [Cód. 7256255] - exige disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.450,00.
2 vagas - Repositor - em supermercados [Cód. 7135214] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.421,00.
2 vagas - Salgadeira [Cód. 6991817] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal.
1 vaga - Serigrafista [Cód. 7051513] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.401,96.
1 vaga - Serralheiro [Cód. 7132595] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal.
1 vaga - Serralheiro [Cód. 7094744] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e CNH "B" - SALÁRIO R$ 2.500,00.
7 vagas - Servente de obras [Cód. 6935066] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.586,00.
30 vagas - Servente de obras [Cód. 6646495] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.900,00.
5 vagas - Servente de obras [Cód. 6925146] - exige ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar).
5 vagas - Servente de obras [Cód. 7247805] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho - SALÁRIO R$ 1.586,00.
2 vagas - Servente de obras [Cód. 7244974] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.800,00.
1 vaga - Servente de obras [Cód. 6861457] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.700,00.
6 vagas - Servente de obras [Cód. 7084565] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino fundamental completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.586,00.
6 vagas - Servente de obras [Cód. 6773812] - sem experiência - SALÁRIO R$ 1.468,53.
4 vagas - Servente de obras [Cód. 6990417] - sem experiência - SALÁRIO R$ 1.650,00.
10 vagas - Servente de serviços gerais na conservação de vias permanentes [Cód. 7122082] - sem experiência.
10 vagas - Servente de serviços gerais na conservação de vias permanentes [Cód. 6757212] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 2.000,00.
10 vagas - Servente de serviços gerais na conservação de vias permanentes [Cód. 7058644] - sem experiência - SALÁRIO R$ 1.751,30.
1 vaga - Soldador [Cód. 7132601] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal.
4 vagas - Soldador [Cód. 7210902] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar histórico escolar) e CNH "B" - SALÁRIO R$ 1.950,00.
1 vaga - Soldador [Cód. 7030201] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho - SALÁRIO R$ 3.000,00.
1 vaga - Soldador - auxiliar [Cód. 6937966] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.500,00.
1 vaga - Soldador mecânico [Cód. 7223599] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 2.700,00.
1 vaga - Supervisor de manutenção de aparelhos de climatização e refrigeração [Cód. 6945299] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "B" e disponibilidade de horários.
1 vaga - Técnico de refrigeração [Cód. 6615611] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal - SALÁRIO R$ 1.800,00 + Comissão.
2 vagas - Técnico eletricista [Cód. 7096808] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.700,00.
1 vaga - Técnico em automação industrial [Cód. 7173458] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, curso Técnico em Automação ou Elétrica (apresentar Certificado) e CNH "B" - SALÁRIO R$ 3.420,00.
1 vaga - Técnico em manutenção de máquinas [Cód. 7248397] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou curso Técnico em Eletromecânica (apresentar Certificado), CNH "B" e disponibilidade para viagens.
1 vaga - Técnico em segurança do trabalho [Cód. 6945310] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, curso Técnico em Segurança do Trabalho (apresentar Certificado), CNH "B" e disponibilidade de horários.
1 vaga temporária (120 dias) - Técnico em segurança do trabalho [Cód. 7153440] - exige curso Técnico em Segurança do Trabalho (apresentar Certificado) - SALÁRIO R$ 2.800,00.
1 vaga - Técnico em segurança do trabalho [Cód. 7086394] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, curso Técnico em Segurança do Trabalho (apresentar Certificado) e CNH "B" - SALÁRIO R$ 2.800,00.
1 vaga - Tesoureiro [Cód. 7255534] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.827,00.
1 vaga - Torneiro mecânico [Cód. 7096880] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e curso de Manutenção Industrial ou áreas afins (apresentar Certificado) - SALÁRIO R$ 2.312,92.
1 vaga - Torneiro mecânico [Cód. 7186111] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 3.000,00.
1 vaga - Torneiro mecânico [Cód. 7135526] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 3.500,00.
1 vaga - Vendedor interno [Cód. 7192403] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar).
1 vaga - Vendedor interno [Cód. 7137393] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.320,00 + Comissão.
2 vagas - Vendedor interno [Cód. 7214774] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar).
1 vaga - Vendedor interno [Cód. 7215348] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho e ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) - SALÁRIO R$ 1.600,00.
1 vaga - Vendedor interno [Cód. 7234433] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar) e CNH "B" - SALÁRIO R$ 1.320,00 + Comissão.
1 vaga - Vendedor pracista [Cód. 7083168] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "B", carro próprio e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 2.000,00.
1 vaga - Vendedor pracista [Cód. 7156136] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou informal, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "B", carro próprio e disponibilidade para viagens - SALÁRIO R$ 1.274,65 + Comissão.
2 vagas - Vigia [Cód. 7256521] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho ou curso de Vigia (apresentar Certificado) e disponibilidade de horários - SALÁRIO R$ 1.400,00.
2 vagas - Vulcanizador de correias transportadoras [Cód. 7236925] - exige seis meses de experiência em carteira de trabalho, ensino médio completo (apresentar Histórico Escolar), CNH "B" e disponibilidade para viagens - SALÁRIO 2.500,00.
Educação estende até sexta-feira (10/11) data-limite para que interessados em ingressar ou mudar de escola acessem o site e façam inscrição
Fonte: Agência de Minas foto: SEE / Reprodução
Com objetivo de estender o prazo para estudantes e famílias organizarem o próximo ano letivo na rede pública de ensino, a Secretaria de Estado de Educação de Minas Gerais (SEE/MG) prorrogou a realização do Cadastro Escolar 2024 até a próxima sexta-feira (10/11).
A garantia da vaga ocorre pelo Sistema Único de Cadastro e Encaminhamento para Matrícula (Sucem).
Os interessados em ingressar ou mudar de escola pública devem realizar as inscrições, exclusivamente, pela internet, por meio do endereço cadastroescolar.educacao.mg.gov.br.
O Cadastro Escolar 2024 também é destinado aos estudantes que pretendem ingressar no Ensino Médio em Tempo Integral (EMTI), em cursos da Educação Profissional em uma escola da rede estadual, ou ainda desejam retomar os estudos por meio da Educação de Jovens e Adultos (EJA).
Renovação
Neste ano, o processo de Renovação da Matrícula é automático para quem já se encontra matriculado e é frequente em uma escola da rede estadual de ensino, ou seja, estudantes que já estão em uma escola da rede estadual ou municipal de cidade que aderiu ao Sucem vão ter a vaga garantida na mesma unidade no ano que vem.
Em todo o estado, 714 municípios aderiram ao Sucem. A lista com todos os municípios pode ser acessada neste link.
O sistema indica as escolas estaduais e municipais mais próximas do endereço informado do candidato, de acordo com a etapa de ensino pretendida.
Nos municípios em que não houve a adesão ao Sucem, o sistema exibirá apenas as escolas estaduais.
Caso o interessado deseje estudar apenas em uma escola municipal naquela localidade, ele deverá entrar em contato com a secretaria municipal de educação e obter informações sobre o cadastramento.
Quem pode participar
Deve se inscrever no Sucem o estudante que pretende entrar na rede pública de ensino ou que deseja mudar de escola em 2024.
Também podem se cadastrar os alunos matriculados em 2023 em escola pública, mas que a unidade de ensino não oferecerá em 2024 o nível de ensino ou ano de escolaridade subsequente a ser cursado pelo estudante.
Aqueles que pretendem retornar aos estudos no ensino fundamental ou ensino médio regular ou na modalidade de Educação de Jovens e Adultos (EJA) também pode se cadastrar, lembrando que para ingresso na EJA é necessário que seja observada a idade mínima de 15 anos para o ensino fundamental e 18 anos para o ensino médio.
Inscrição
Os pais ou responsáveis, ou o próprio aluno, quando maior de idade, poderão acessar o site cadastroescolar.educacao.mg.gov.br para a realização do cadastro.
No momento da inscrição, os candidatos deverão apresentar informações como nome completo, data de nascimento, endereço, número da carteira de identidade do aluno, CPF do aluno – se possuir, filiação ou nome do responsável legal.
Aqueles que não têm acesso à internet poderão comparecer às escolas estaduais e/ou municipais para realizarem a inscrição.
Encaminhamento para matrícula
O encaminhamento para a matrícula dos alunos inscritos no Sucem será realizado de acordo com a disponibilidade de vagas por turno, o espaço físico de cada escola, o tipo de atendimento prestado e o nível de ensino oferecido, sempre respeitando os critérios de alocação e desempate na seguinte ordem de prioridade:
I – aluno com deficiência;
II – zoneamento;
III – zona;
IV – aluno com irmãos que frequentam a escola pretendida, respeitando-se o zoneamento;
V – aluno já integrante da rede pública de ensino;
VI – aluno menor idade.
Matrículas
O resultado do encaminhamento também será divulgado no dia 5/12. O estudante deverá acessar o site do Sucem, com o seu número de inscrição, para verificar a escola para a qual foi encaminhado.
Para a efetivação da matrícula, os pais/responsáveis ou o próprio aluno, quando maior de idade, deverão apresentar a documentação listada na Resolução SEE nº 4.917/2023 e procurar a unidade escolar para qual foi direcionado no período de 26/12 a 12/1, de acordo com o encaminhamento realizado pelo Sucem.
A confirmação das matrículas da rede municipal de ensino se dará conforme o cronograma de cada secretaria municipal de educação.
Descontos podem chegar a 99% do débito consolidado
Fonte: Agência Brasil foto: Arquivo Agência Brasil
Cerca de 1,2 milhão de estudantes ou formados inadimplentes com o Fundo de Financiamento Estudantil (Fies) podem, a partir desta terça-feira 7/11, renegociar as dívidas com até 99% de desconto. Anunciada na semana passada pelo presidente Luiz Inácio Lula da Silva, a renegociação especial foi publicada nesta segunda-feira (6) em resolução em edição extraordinária do Diário Oficial da União.
Os débitos poderão ser renegociados em condições especiais no Banco do Brasil e na Caixa Econômica Federal. O devedor deve procurar a agência do banco responsável pelo financiamento.
Não apenas pessoas inadimplentes poderão renegociar. Qualquer cidadão terá direito a refinanciar o Fies em condições vantajosas, mesmo quem estiver com as parcelas em dia.
Os maiores descontos, no entanto, virão para estudantes com contratos assinados até o fim de 2017 e com débitos em atraso em 30 de junho deste ano. Essa categoria ganhará uma renegociação especial nos moldes das transações tributárias, tipo de parcelamento especial com a Receita Federal e a Procuradoria-Geral da Fazenda Nacional.
Os estudantes que poderão aderir à transação foram divididos em três categorias:
• Débitos vencidos e não pagos por mais de 90 dias em 30 de junho de 2023:
– desconto de até 100% sobre encargos (juros e multas);
– desconto de 12% sobre o valor financiado pendente para pagamento à vista;
– parcelamento em até 150 prestações mensais e sucessiva do valor financiado pendente;
– manutenção das demais condições do contrato, como garantias e eventuais taxas.
• Estudantes com débitos vencidos e não pagos por mais de 360 dias em 30 de junho de 2023, inscritos no Cadastro Único para Programas Sociais do Governo Federal (CadÚnico) ou que tenham sido beneficiários do Auxílio Emergencial 2021:
– desconto de até 99% do valor consolidado da dívida, inclusive do valor principal;
– liquidação integral do saldo devedor em até 15 prestações mensais.
• Estudantes com débitos vencidos e não pagos por mais de 360 dias, em 30 de junho de 2023, fora do CadÚnico e do Auxílio Emergencial 2021:
– desconto de até 77% do valor consolidado da dívida, inclusive do principal;
– liquidação integral do saldo devedor em até 15 prestações mensais e sucessivas.
Sai pelas estradas e atalhos, e obriga as pessoas a virem aqui, para que minha casa fique cheia.
— Proclamação do Evangelho de Jesus Cristo + segundo Lucas.
— Glória a vós, Senhor.
Naquele tempo, 15um homem que estava à mesa disse a Jesus: “Feliz aquele que come o pão no Reino de Deus!” 16Jesus respondeu: “Um homem deu um grande banquete e convidou muitas pessoas. 17Na hora do banquete, mandou seu empregado dizer aos convidados: ‘Vinde, pois tudo está pronto’. 18Mas todos, um a um, começaram a dar desculpas. O primeiro disse: ‘Comprei um campo, e preciso ir vê-lo. Peço-te que aceites minhas desculpas’. 19Um outro disse: ‘Comprei cinco juntas de bois, e vou experimentá-las. Peço-te que aceites minhas desculpas’. 20Um terceiro disse: ‘Acabo de me casar e, por isso, não posso ir’.
21O empregado voltou e contou tudo ao patrão. Então o dono da casa ficou muito zangado e disse ao empregado: ‘Sai depressa pelas praças e ruas da cidade. Traze para cá os pobres, os aleijados, os cegos e os coxos’. 22O empregado disse: ‘Senhor, o que tu mandaste fazer foi feito, e ainda há lugar’. 23O patrão disse ao empregado: ‘Sai pelas estradas e atalhos, e obriga as pessoas a virem aqui, para que minha casa fique cheia’. 24Pois eu vos digo: nenhum daqueles que foram convidados provará do meu banquete”.
— Palavra da Salvação.
— Glória a vós, Senhor.
São Lucas 14,15-24
Crianças e adolescentes de até 15 anos têm até esta sexta atualizar o cartão de vacinas e garantir a imunidade a várias doenças
Fonte: Agência de Minas foto: Fábio Marchetto / SES-MG
A Secretaria de Estado de Saúde de Minas Gerais (SES-MG) prorrogou a Campanha de Multivacinação até a próxima sexta (10/11), em todo o estado. O principal objetivo dessa estratégia é permitir que pais e responsáveis tenham alguns dias a mais para atualizar a caderneta de vacinação e garantir a imunidade de crianças e adolescentes menores de 15 anos de idade.
As vacinas disponibilizadas para a campanha previnem contra várias doenças, inclusive, algumas que já foram erradicadas do país. No caso das crianças de até 6 anos, 11 meses e 29 dias estão disponíveis a BCG, hepatite B, penta (DTP/Hib/HB), poliomielite inativada (VIP), poliomielite oral (VOP), rotavírus, pneumocócica 10 valente (conjugada), meningocócica c (conjugada), febre amarela, tríplice viral (sarampo, caxumba e rubéola — SCR), tetraviral (sarampo, caxumba e rubéola e varicela – SCRV), DTP, hepatite A e varicela.
Já as crianças a partir dos 7 anos de idade e os adolescentes poderão ser imunizados contra a hepatite B, febre amarela, tríplice viral (sarampo, caxumba e rubéola – SCR), difteria e tétano adulto, dTpa (tríplice bacteriana), meningocócica ACWY (conjugada), HPV quadrivalente e varicela.
Eduardo Campos Prosdocimi, subsecretário de Vigilância em Saúde da SES-MG, destaca a importância de aproveitar os últimos dias e atualizar o cartão de vacinação. “Muitas doenças, até então erradicadas, correm o risco de serem reintroduzidas caso nossas crianças e adolescentes não se vacinem, como é o caso do sarampo e também da poliomielite, que causa a paralisia infantil. Portanto, leve seu filho e filha até a unidade básica de saúde mais próxima e atualize o cartão de vacinas, pois elas salvam vidas”, reforça.
A multivacinação é uma estratégia que visa facilitar o acesso da população elegível a várias vacinas em um único momento, simplificando a visita dos pais ou responsáveis às unidades básicas de saúde (UBS) para a atualização do cartão de vacinação, em conformidade com o Calendário Nacional de Vacinação.
Coberturas Vacinais
Como parte da estratégia do Vacina Mais, Minas, a SES-MG lançou o Painel de Cobertura Vacinal, disponível em http://info.saude.mg.gov.br/3/paineis/11. Nele é possível fazer a consulta e vigilância dos dados dos índices vacinais de todos os imunizantes que compõem o Calendário Nacional de Vacinação para crianças de até dois anos. As informações são retiradas do Sistema de Informação do Programa Nacional de Imunizações (SIPNI), do Ministério da Saúde, sendo possível filtrar as informações e fazer análises por região, Unidade Regional de Saúde (URS) ou município.
Investimentos
Para aumentar os índices vacinais no estado, o Governo de Minas está investindo mais de R$ 260 milhões em ações de imunização extramuros. Serão R$ 165 milhões em premiação àqueles que se aproximarem gradativamente da meta de 95% de cobertura vacinal, com vacinação em 80% das suas escolas, e outros R$ 100 milhões para a compra de unidades itinerantes, os vacimóveis.
Todos os municípios com mais de 50 mil habitantes já receberam o recurso para ter seu próprio vacimóvel e os demais serão contemplados por meio dos consórcios de saúde, que também receberão recursos para compra, num total de 253 veículos.
Treinador chamou 24 atletas para os confrontos contra a Colômbia e Argentina; Douglas Luiz, Pepê, João Pedro, Endrick e Paulinho foram convocados pela primeira vez por Diniz
Com informações da CBF Créditos: Joilson Marconne / CBF
O técnico da Seleção Brasileira Masculina, Fernando Diniz, convocou, nesta segunda-feira (6), os jogadores para a disputa das duas próximas rodadas das Eliminatórias da Copa do Mundo de 2026.
O treinador chamou, pela primeira vez, cinco jogadores: Douglas Luiz, Pepê, João Pedro, Endrick e Paulinho
No dia 16 de novembro, a Seleção enfrenta a Colômbia, em Barraquilla, pela quinta rodada das Eliminatórias. Já o segundo confronto será contra a Argentina, no Maracanã, no Rio de Janeiro, no dia 21.
A Seleção Brasileira soma sete pontos ocupa nas Eliminatórias da Copa.
Segue a lista dos convocados por Fernando Diniz:
Goleiros:
Alisson - Liverpool (ING)
Ederson- Manchester City (ING)
Lucas Perri - Botafogo
Laterais:
Emerson - Tottenham (ING)
Renan Lodi - Olympique (FRA)
Carlos Augusto - Inter de Milão (ITA)
Zagueiros:
Bremer - Juventus (ITA)
Gabriel Magalhães - Arsenal (ING)
Marquinhos - PSG (FRA)
Nino - Fluminense
Meio-campistas:
André - Fluminense
Bruno Guimarães - Newcastle (ING)
Douglas Luiz - Aston Villa (ING)
Joelinton - Newcastle (ING)
Raphael Veiga - Palmeiras
Rodrygo - Real Madrid (ESP)
Atacantes:
Endrick - Palmeiras
Gabriel Jesus - Arsenal (ING)
Gabriel Martinelli - Arsenal (ING)
Vinicius Junior - Real Madrid (ESP)
João Pedro - Bringhton (ING)
Paulinho - (Atlético-MG)
Pepê (Porto)
Patos de Minas (MG) - Sr. Wilmondes De Assis Sosres aos 56 anos.
Patrocínio/MG - Sr. Marcondes Jackson Pereira Silva aos 42 anos.
Patrocínio/MG o Sr. Jean Carlos de Queiroz, aos 49 anos.
Patrocínio/MG - Sr. Altino Soares aos 79 anos.
Patrocínio/MG - Wigner Souto Silva Oliveira aos 20 anos.
Menu